Подбор операторов call-центра

по договоренности

Все очень просто вы даете объявление в городах присутствия, платформа обрабатывает кандидатов, вы получаете расширенную информацию от тех кто хочет работать, + аудиозапись, как человек говорит. Дальше можно без собеседования отправить на обучение, а уже потом, кто его прошел ответил хорошо на все тестовые вопросы приглашать и все, Час на подготовку , час на прослушивание аудио визиток. ПРи этом Вы получаете инструмент который можно включить в любой момент для найма и обучения.