Подбор менеджеров высшего и среднего звена

по договоренности

В зависимости от сложности Вашего "запроса", могу качественно подобрать руководителей из резюме, размещенных в открытых источниках (hh и т.п.), также создать пул сильных кандидатов из тех, кто сейчас не ищет работу. Основная технология - Headhunting, Executive search, с созданием лонг-листов, шорт-листов кандидатов.

Преимущества:

Более 12 лет опыта работы. 2 высших образования. Основная специализация - рекрутмент. 

Работала в крупных компаниях: «Гражданские самолеты Сухого» (4000+ чел.), ГК «Базовый Элемент» (250000+ чел.), ГК «РэйлТрансХолдинг» (8000+ чел.) и др.

Обширная география вакансий: от Москвы до Орска.

Владею Headhunting, Executive search.

Опыт:

Примеры успешно закрытых вакансий: Генеральный директор машиностроительного завода, Генеральный директор электромеханического завода, Директор по строительству, Заместитель генерального директора по внешнеэкономической деятельности, Заместитель генерального директора по правовым вопросам, Заместитель генерального директора по связям с общественностью, Заместитель генерального директора по качеству, Главный бухгалтер, Руководитель департамента по охране труда и промышленной безопасности, Начальник отдела труда и заработной платы и много других.  

Отрасли: тяжелое машиностроение, автомобильная промышленность, вагоностроение, ремонт подвижного состава, логистика/грузоперевозки автомобильные и ж/д-перевозки, гражданское и инфраструктурное строительство, финансовые услуги, авиация/авиастроение, агробизнес/сельское хозяйство и др.

Ресурсы:

У меня есть богатый опыт, который позволяет мне закрывать вакансии с минимумом ресурсов: изучение особенности и отрасли компании, формирование лонг-листов, шорт-листов (прямой выход на кандидатов), использование социальных сетей и рекомендательный рекрутмент. 

Подробнее обсудим при появлении конкретного заказа.

Условия сотрудничества:

Варианты сотрудничества обсуждаемы (в индивидуальном порядке).