Подбор инженера-технолога

по договоренности

Опыт работы в сфере подбора персонала на заводе по производству и продаже трансформаторов тока(2г9мес), в компании по продаже и обслуживанию автомобилей (7 лет и 5 мес.), в продуктовом и книжном ритейле (2г). В течение своей карьеры, я работала в различных компаниях, от ведущего менеджера по персоналу в промышленной сфере до менеджера по подбору персонала в инновационных проектах.

Моя работа включала в себя:

• Подбор кандидатов разного уровня и разнообразных сфер.
• Анализ рынка труда и разработку проектов по привлечению персонала.
• Участие в оценке персонала методом ассесмент-центра.
• Разработку стратегий адаптации и обучения сотрудников.
• Оформление трудовых отношений и делопроизводство.

Мой опыт позволяет мне предлагать клиентам:

• Эффективный и быстрый подбор кандидатов, которые действительно соответствуют вашим потребностям.
• Глубокое понимание различных отраслей и особенностей ваших проектов.
• Персонализированный и внимательный подход к каждой вакансии.
• Профессиональный анализ и сопровождение на всех этапах подбора.