Подбор персонала на руководящие должности

от 100 000  ₽

Мы - BYTIME.

Побор ТОП-персонала: генеральный, исполнительный, коммерческий, операционный директор.

Все расходы на ресурсы и поиск мы берем на себя.

Мы работаем по предоплате 30% или 50% (как удобнее клиенту). Остальная часть оплачивается, если сотрудник вышел в работу и отработал 1-3 дня. Срок закрытия: от 2-х до 7 недель (около 40 дней).

Гарантия: 60 дней (если вы в течение этого периода понимаете, что сотрудничество с кандидатом некомфортно и нерезультативно - мы бесплатно меняем его).

Стоимость: от 110к за одного сотрудника (зависит от портрета и требований к кандидату).

Мы проводим глубинные интервью, курируем тестовые задания, проводим типирование личности, помогаем на этапе ввода в должность (по запросу).

Опыт:

Запрос на найм Генерального директора, который практически с нуля возьмет на себя развитие компании (сфера образования). Опыт кандидата должен быть более 8 лет на релевантной должности.

Итог: за 3 недели закрыта позиция Генерального директора. Эту позицию не могли закрыть с другими агентствами более года Заказчику ведется набор еще на 3 другие позиции.