Разработка КПЭ/ KPI ИТР - инженерно-технических работников производства

по договоренности

Мы разработаем для вашего инженерного состава понятные счетные показатели эффективности. Предусмотрим оценку вклада работников, сложности и специфики труда ИТР, свяжем инженерные компетенции с операционной эффективностью компании.

Мы учтем при разработке:

особенности производственного процесса и конкретной роли
баланс между административной и оперативной работой
нацеленность на долгосрочные проекты улучшений
разделение зон ответственности с линейным персоналом
влияние инженерных решений на качество продукции и затраты

Вы получите прозрачные KPI для ИТР, которые помогают сохранять квалифицированных специалистов и фокусно их мотивировать, повышают предсказуемость результатов.

Обращайтесь! Мы внимательно изучим ваши вводные и найдем логичное решение.

Опыт:

Система мотивации по КПЭ для ИТР машиностроительного предприятия - изменение оценки и премирования с "надлежащего выполнения обязанностей" на премирование за конкретные измеримые результаты по труду

403 0 0

Есть вопросы?

Задайте их исполнителю и узнайте стоимость решения вашей задачи.

12345

Хочу получить отклики и от других экспертов по этой теме

Отправляя данные, вы подтверждаете Пользовательское соглашение
и даете согласие на обработку персональных данных

Посмотреть все отзывы

Рейтинг в подразделах

KPI	4 место
Кадровый учет	19 место
Корп.культура	42 место

100% положительных отзывов
Входит в топ 100
Публикаций 5
Оценки за ответы 11
Награды в конкурсах 1
Побед в рейтингах 1
Работает удаленно
Опыт более Более 15 лет
Профильное образование

Интересует данная услуга и хотите получить несколько откликов по теме?

Категории по теме

KPI по продажам услуг Внедрение KPI Внедрение KPI на предприятии Консалтинг по разработке KPI