Александр Кузьменков.TrainGoUp

• Индивидуальные и групповые сессии для руководителей по повышению личной эффективности
• Управление изменениями
• Управление персоналом
• Технологии развития клиентского сервиса
• Ведение переговоров 
  Пишите сразу мне на почту abc (собака) TrainGoUp (точка) ru

НатурФудс, TEVA, Ratiofarm, Pliva, НИАРМЕДИК, Solopharm, Geropharm, Эко-мед-с М, Квадрос Био, РусАгро, ИЛИМ ГРУПП, Интерпринт Рус, ПАО МОЭК, Корпоративный Институт Газпром, ОАО РЖД, Таврида Электрик, НПП ДОЗА, Магна Косма/Питерформ, Таврида Электрик, ЛАНИТ Норд, Газпром Трансгаз, Газпром СПГ, НиармедикФарма, Сургутнефтегаз,  «ТСК МОСЭНЕРГО», Газ Интернешнл, Газпромнефть-ОНПЗ, СТД Петрович,  Газпром Добыча Надым, БМВ Групп, ЦУМ/ДЛТ, Севернефтегазпром и др.

 Пишите сразу мне на почту abc (собака) TrainGoUp (точка) ru

2021 – 2022 Высшая Школа Экономики, стратегический менеджмент

2021- сертификационный курс Thomas International «Сертификационный курс PPA.DISC»

2021 – Восточно-Европейский Гештальт Институт, программа «Управление изменениями»

2014 - 2015 - Thalento - организация и проведение оценки по компетенциям

2013 - SHL («Бизнес Психологи») – профессиональное тестирование

2009 – 2011 - Krauthammer University, Switzerland – программа подготовки бизнес тренеров

2004 – 2011 - Корпоративные курсы подготовки организационных консультантов «Mercuri»

2001 – 2004 - Concord Institute (USA), обучение по программе ведущих тренинговых групп и консультирования с «ИПК «Гармония»

1998 – 2003 - РГПУ им. А.И.Герцена, психолого – педагогический факультет.

Как я вижу:

1. Кастомизация программ развития управленческих навыков
2. Умение вовлекать в процесс обучения и развития
3. Оказание поддержки 

Как говорят клиенты:

1. ГАЗ Интернешнл - "Раскрылся управленческий потенциал. Топ-руководители получили развивающую обратную связь. Управляющий директор получил оценку степени развития команды, ее сильных сторон и сущесвующих рисков. Определены ключевые направления для дальнейшего развития как команды, так и бизнеса в целом."
2. ПитерФорм - "Проведение тренингов на высоком профессиональном уровне, доступность изложения материала, индивидуальный подход к каждому участнику тренинга".
3. BMW Group - "Высокий профессиональный уровень тренера, владение современными методиками ведения переговоров и продаж".
4. ГЕРОФАРМ - "Надежный провайдер в обучении, способный организовать очное обучение для большого количества сотрудников (более 350 человек одновременно!)"
5. ПАО МОЭК - "Профессиональный подход в организации и проведении мероприятий и обучения, тщательную проработку материалов обучения, глубокое знание тренерами тем, по которым проводились мероприятия."
6. СТД Петрович - "Удачное сочетание теории и практики, практических кейсов и рабочих заданий, индивидуальной обратной связи"

 Пишите сразу мне на почту abc (собака) TrainGoUp (точка) ru