Дмитрий

it-рекрутер, рекрутер

Подбор, найм, оценка, скрининг резюме
Headhunting, Executive search
Ведение позиций TOP уровня
HR-аналитика

Сферы:
IT, производство, медицина, продажи, игорный бизнес, маркетиинг, услуги B2B&B2C

ООО "MMB" (ставки в киберспортe)
- трафик-менеджер
- арбитраж трафика
- руководитель отдела маркетинга
- руководитель отдела привлечения трафика/head of acquisition
- руководитель партнерской программы/head of affiliate
- директор по продукту/prodict owner
- руководитель отдела риск-аналитики/head of risk
- риск аналитик/спортивный аналитик/букмейкер/трейдер
- head of retention
- retention manager
- smm-менеджер
- редактор новостей
- бренд-менеджер
- investor relationship manager
- аналитик
- серверный разработчик
- инженер по тестированию ПО (QA)

ОАО "Российские ипподромы"
- руководитель отдела развития тотализаторов и букмекерства
- хостес
- кассиры

ООО "Пэйлер" (онлайн платежи)
- аккаунт-менеджер
- менеджер по продажам
- директор по продукту
- фрод-аналитик
- коммерческий директор
- backend developer (.NET C#, PHP и пр.)
- frontend developer (JS, HTML5, CSS, Angular)

ООО "Polonium Arts"
- backend developer (.NET C#, PHP и пр.)
- frontend developer (JS, HTML5, CSS, Angular)

ООО "Дона-М" (производство медицинского оборудования)
- токарь
- фрезеровщик
- слесарь
- оператор ЧПУ
- инженер-технолог
- программист ЧПУ
- программист java, С
- главный механик
- ведущий инженер-конструктор
- инженер КИПиА, АСУ ТП
- специалист по планированию производства
- менеджер по закупкам
- начальник отдела охраны труда и окружающей среды
- главный энергетик
- начальник цеха
- инженер ОТ и ПБ
- электрик
- электромеханик
- химик-технолог

Бюро переводов "Трактат"
- переводчик в штат
- переводчик на фриланс
- главный редактор
- редактор
- менеджер по работе с клиентами
- офис-менеджер
- системный администратор
- маркетолог
- PR-специалист
- seo-оптимизатор

B
- руководитель отела PR и маркетинга
- php-программист
- коммерческий директор
- главный бухгалтер
- главный юрист
- работник торгового зала
- программист 1C
- программист bitrix
- программист Python, R, Scala, PHP
- веб-программист (frontend, JS, HTML/HTML5, CSS3, фреймворки)
- DevOp
- data scientist
- рекрутер
- руководитель отдела закупок
- байеры

"Оркадо" (ремонт и строительство)
- разнорабочий
- сварщик
- электрик
- плиточник
- прораб
- сантехник

"Транстехпроект" проектировочное бюро
- инженер-проектировщик
- инженер
- ГИП
- офис менеджер

Транспортная компания "Альтика М"
- водитель категории Е (вахтовый метод, проживание в кабине автомобиля)

Академсбербанк
- управляющий дополнительного офиса
- начальник отдела финансового мониторинга
- специалист отдела компенсаций и льгот (C&B)
- бухгалтер-кассир
- операционист
- сотрудник call-центра
- ведущий специалист отдела валютного контроля
- начальник отдела аналитики и мониторинга кредитных рисков
- главный юрисконсульт
- менеджер по работе с клиентами
- повар

Фаворит техно (продажа хлебопекарного оборудования)
- бухгалтер
- инженер техподдержки
- менеджер по продажам

Сотрудничество с компанией "SystemAp" (внедрение ERP системы на предприятиях нефтегазохимической промышленности)
- программист-разработчик (senior java developer, С/С#/C++, PHP, Python, Delphi, Ruby, SQL, MySql и т.д.)
- ведущий программист отдела эксплуатации информационных систем
- системный администратор
- системный архитектор
- метролог
- директор производства
- начальник цеха
- инженер АСУТП
- специалист по экспертным системам
- менеджер по продажам ERP
- технолог
- инженеры по автоматизации тестирования/QA Automation Engineer
- технический писатель

ГК "Энтузиаст" (производство и продажа строительного оборудования)
- менеджер по продажам
- складские работники
- работник торгового зала
- технический специалист
- it-специалист (программист, системный администратор, системный аналитик)
- работники на производство (токарь, фрезеровщик, слесарь, шлифовщик, технолог, механик, главный механик, ГИП, начальник цеха)
- бухгалтер
- рекрутер
- менеджер по подбору персонала
- тракторист
- экскаваторщик
- дворник
- организация внутри холдинга кадрового агентства

Опыт работы в HR: c 2005 года.

Методы поиска
- рекрутинг
- headhunting
- executive search/direct search/management selection/staff selection
- реферальный рекрутинг
- preliminaring

Формат собеседований
- структурированное
- в формате свободного общения
- по skype

Используемые каналы поиска и привлечения трафика персонала
- стандартные job-сайты (платные и бесплатные)
- соцсети (facebook, linkedin, vk, мойкруг, твиттер, сайты знакомств и др.)
- мессенджеры (Viber, WhatsApp, Skype,Telegram)
- специализированные ресурсы по поиску IT (github, stackexchange, stackoverflow, dribbble, kaggle, behance и др.)
- тематические онлайн форумы
- таргетированная реклама (тизеры в соцсетях, РСЯ, КМС)
- использование CPA-сетей (партнерские программы)
- работа с clickme
- сайты фрилансеров
- сорсинг (boolean search в яндекс и гугл)
- комментарии к видео или статьям
- тематические оффлайн форумы, конференции, выставки
- реферальный рекрутинг
- поиск в учебных заведениях (preliminaring)

Инструменты
использование ботов, парсеров
офф/онлайн системы автоматизации процесса подбора и оценки (amazinghiring, e-staff, cleverstaff, percia, symbiomark, hrscanner, 1СЗик/Управление персоналом и пр.)
аналитика в HR, Big Data (сквозная аналитика)

Разбираюсь
- в IT сфере (html, css, jquery, php, Jjs, python, bitrix, wordpress, MVC, OSI, API, машинное обучение, базы данных и пр.)
- в интернет-маркетинге (все, что связано с продвижением: seo, таргетинг, трафик, арбитраж, квизы, РСЯ, Яндекс.директ, GoogleAnalytics, CPM, CPA и пр.)
- основных принципах ведения бизнеса

Дополнительная информация
Максимально использовать все возможности современного поиска.
Имею богатый опыт поиска и подбора разных специалистов из многих отраслей
прямой поиск практикую с 2008 года
глубокое погружение в специфику вакансии с учетом ожиданий руководителя, этапа развития компании и других переменных
работал в КА, сотрудничал с КА, создал КА внутри холдинга
постоянно совершенствуюсь, ищу новые решения, отслеживаю современные тенденции