Создание резюме

Искать работу тоже нужно уметь. Ведь поиск работы это маркетинг и продажа себя любимого, а сильное резюме - половина успеха (вторая половина - собеседование, и такая услуга у меня тоже есть).

Рекрутер, который делает первичный отбор откликов, обычно тратит одну минуту на то, чтобы решить - отправить ваше резюме в корзину или в папку "подходящие кандидаты".

Чтобы помочь вам найти работу мечты (ну или просто хорошую работу) я составлю "продающее" резюме для размещения на сайтах или под конкретную вакансию. 

• Опишу Ваши конктерные достижения в привлекательном для работодателя и, что не менее важно, комфортном для вас формате (потому что иногда кандидат на собеседовании не может внятно объяснить свои достижения, описанные в идеальном резюме, и это провал).
• В случае "красных флажков" в резюме (длительные перерывы в работе, частая смена работы, возраст) сформулирую эти факты так, чтобы они не отпугивали работодателя.

Бонусом расскажу, как правильно писать сопроводительные письма, чтобы повысить шансы на успех.

Формат встреча в zoom.

Схема работы:

1.  Вы отправляете мне свое резюме (если оно есть) и мы договариваемся о 10 минутном звонке (это бесплатно). 
2.  Мы проводим онлайн-интервью (60 минут).
3.  Через 3 рабочих дня я присылаю вам готовое резюме в двух форматах (биографическое (подойдет в т.ч. для сайта хедхантер) и функциональное)
4.  Встречаемся онлайн для обсуждения готового резюме (30-40 минут). Этот этап очень важен, так как по этому резюме вы будете проходить собеседования, и вам должно быть с ним комфортно.
5.  Я вношу корректировки (если неодходимо) и отправляю на почту итоговый вариант резюме и шаблон сопроводительного письма.

Стоимость услуги зависит от конкретной ситуации и содержательности уже имеющегося резюме.  Например, если вы хотите удешевить стоимость услуги, вы можете сами составить резюме по моим рекомендациям по итогам онлайн-интервью, и отправить мне на проверку, тогда стоимость услуги будет ниже.

Первым откликнувшимся - скидка)

Опыт:

Опыт в крупных производственных и промышленных компаниях более 15 лет, из них более 10 лет HRD.

Знаю, на что обращают внимание рекрутеры при первичном отборе резюме и нанимающие менеджеры при дальнейшем рассмотрении. 

Закончила курсы карьерного консультирования и резюмерайтинга в Школе карьерного менеджмента.