Скрининг резюме по вашим критериям

по договоренности

Скрининг  - подбор персонала по формальным требованиям, таким как пол, возраст, опыт работы, образование и проч. Сотрудник кадрового агентства не проводит очных собеседований и тестирований с соискателями, он лишь подбирает необходимое количество резюме, подходящих под заявленные требования компании-клиента и передает из клиенту в обозначенный срок. Работодатель экономит ресурсы компании, свое время на поиск, расходы на рекламу и получает профессионально отобранные резюме кандидатов за доступную цену.

Принцип работы:

- Заполнение заявки по профилю кандидатов (должностные обязанности, опыт, условия, функционал и т.д.);

- Наши эксперты проводят анализ вакансии на соответствие условий, мониторинг рынка. Дают Вам обратную связь;

- Выборка осуществляется в определенный срок, от 2 дней, но не более 1 месяца;

- Обзвон потенциально интересных кандидатов по согласованным критериям;

- Предоставление резюме Заказчику.

Преимущества:

- Создание базы резюме, строго под открытые в компании вакансии;

- Правильно оформленные и подробные резюме;

- Нет необходимости оплачивать дорогостоящие сайты по трудоустройству;

- Сжатые сроки предоставления резюме;

- Экономия рабочего времени сотрудников службы подбора персонала. Либо в его отсутствие;

- Низкая стоимость услуги по сравнению с услугой подбора персонала.

 Стоимость данной услуги устанавливается индивидуально в зависимости от сложности.

Скрининг резюме
подбор персонала из IT сферы
Подбор линейного персонала
Подбор Банковских сотрудников
Подбор "промо" 
Подбор специалистов по вашим критериям
Подбор менеджеров по продажам