Лидерство в корпоративной культуре для управленцев и собственников

от 50 000  ₽

Предлагаю обучение по программе "Лидерство в корпоративной культуре" для управленцев и собственников.

Современный бизнес отличается ростом неопределенности, конкуренции и увеличением скорости изменений.
В этих условиях особая роль уделяется руководителям, обладающим ярко выраженным лидерским потенциалом, оказывающим влияние на корпкультуру компании.
Лидерство — особый критерий достижения успеха. Эффективные лидеры обеспечивают высокие показатели бизнеса. Но нести все на своих плечах долгое время - нерационально. Правильнее выстроить корпоративную культуру, в которой лидерство на всех уровнях управления будет частью этой культуры. Лидерам необходимо развиваться, наращивать свой потенциал, владеть современными технологиями и методами управления.
Программа обучения разработана для руководителей, которые стремятся постоянному развитию, для тех, кто хочет стать лидером нового поколения, способным вдохновлять и вести свою команду к неординарным результатам.

Целевая аудитория:

• руководитель предприятия и организации
• руководитель филиала, структурного подразделения, отдела
• планируете открыть новые направления бизнеса

В результате обучения вы:

• познакомитесь с изменениями в подходах к управлению
• поймете, как выстроить эффективную корпоративную культуру в компании
• осознаете преимущества стратегической эффективности лидерства
• осознаете степень развития своего лидерского потенциала, сильные стороны и резервы для развития
• изучите наиболее эффективные факторы, определяющие способность к лидерству
• получите действенные инструменты формирования лидерских качеств
• подготовите личный план развития лидерских способностей

Преимущества:

• Гибкий подход по форматам 
• Ответственность
• Академичность
• Бизнес-ориентированность
• Харизма
• Требовательность 
• Опыт

Опыт:

• Опыт работы в области руководства и управления более 20 лет;
• Опыт проведения бизнес – тренингов по лидерству (проведено более 250 тренингов) и консалтинговых проектов по корпкультуре с 1998 г.;
• Опыт проведения коучинговых сессий по лидерству с 2003 г; 

Ресурсы:

Имеется все: методики, залы, техника и техподдержка, а главное желание!

Условия сотрудничества:

Варианты взаимодействия гибкие - от консультации, до коучинга руководства компании.

Для среднего и линейного руководства, тем более при развитой системе филиалов м.б. подходы:

- с использованием дистанционных форматов,

- выездов "на места",

- вашим участием в открытых программах (где участвуют возможно и ваши партнеры).