Курс "Как быть счастливым на работе"

Для кого этот курс?

- для того, кто не любит свою работу (но по какой-то причине не может уволиться)

- кого бесит его начальник / коллеги / подчиненные

- у кого нет целей на работе, не знает зачем он туда ходит из дня в день

- кого работа не радует и не вдохновляет, для кого это всего лишь способ "не умереть с голоду"

- кто потерял какую-либо мотивацию к работе и просто "дорабатывает до пенсии"

Кому этот курс будет полезен:

• Сотрудникам организаций, которые хотят повысить свой уровень счастья на работе, а также всем тем, кто интересуется новейшими научными разработками и практическими достижениями в сфере счастья и благополучия на работе

• Специалистам в сфере HR любого уровня (рекрутер, специалист по подбору персонала, специалист по адаптации, HRBP, HRD), которые хотят расширить свой функционал, получить новую квалификацию или внедрить систему менеджмента счастья в своей организации.

• Руководителям любого уровня (младший, средний, высший менеджмент), которые хотят повысить уровень счастья своих подчиненных и собственный уровень счастья и благополучия.

• Собственникам организаций, которые хотят снизить текучку персонала, повысить свою конкурентоспособность на рынке труда и сделать свою компанию более счастливой

Программа:

Модуль 1 "Введение", в котором Вы узнаете что такое счастье на работе и почему так важно быть счастливым на работе (и для Вас лично, и для Вашего руководителя, и для организации в целом)

Модуль 2 "Целесообразность", который поможет найти смысл в работе (даже если сейчас, возможно, Вы его там совсем не находите) или добавить смысла в Вашу работу

Модуль 3 "Вовлеченность", который покажет как работа может радовать и вдохновлять, как входить в состяние потока, "быть в ресурсе" и испытывать положительные эмоции на работе

Модуль 4 "Способность к адаптации", когда кажется, что работа - дурдом, техники и инструменты, описанные в этом модуле, помогут справляться с теми сложностями, которые неизбежно возникают на рабочем месте

Модуль 5 "Доброжелательность", который покажет Вам как работать с людьми, которые Вам не нравятся, как заводить друзей на работе, как развивать эмпатию, отзывчивость и благодарность, как сделать Вашу организацию в целом более счастливой и благополучной

Инструментарий курса

- 10 анкет с помощью которых ты сможешь количественно измерить свой текущий уровень счастья на работе по всем основным его аспектам

- 30 бизнес-кейсов - примеров реальных организаций, в которых сотрудники чувствуют себя счастливыми (включая такие компании как Google, Amazon, Netflix)

- 50 практических техник, алгоритмов и инструментов повышения чувства счастья на работе, которые ты сможешь использовать у себя на работе, вне зависимости от того, где и в какой должности ты работаешь

- 120 страниц рабочей тетради, в которой собрана вся информация курса

Опыт:

Автор курса

Александр Ляхов

• Бизнес-тренер, специалист по обучению и развитию персонала с опытом работы в этой сфере более 20 лет, провел более тысячи оффлайн и онлайн тренингов

• Успешно прошел курсы ведущих вузов по данной теме:

• "Основы счастья на работе" Университета Калифорнии (г.Беркли)
• "Как улучшить благополучие и эффективность на работе" Университета Монреаля (Канада)
• "Наука счастья" Университета Калифорнии (г.Беркли)
• "Счастливые сотрудники и возврат на вложенные инвестиции" Университета Техаса (г.Остин)
• "Полнота ума и сопротивляемость стрессу на работе" Университета Калифорнии
• "Эмпатия и эмоциональный интеллект на работе" Университета Калифорнии

"Более пяти лет я изучал достижения ведущих научных центров США и Европы, а также передовой опыт крупнейших компаний мира в сфере счастья и благополучия на работе. Главным результатом моих исследований стал данный курс. Методы, техники и инструменты, собранные в нем, уже доказали свою эффективность.

Этот курс прошли топ-менеджеры таких компаний как Lamoda, Золотое яблоко, Русский алюминий и Газпром. Все они дали самые положительные отзывы. Их мнение о курсе было единодушным: "Это как раз то, что нужно сейчас сотрудникам!"