Татьяна

Поиск и подбор персонала всех уровней Самостоятельное ведение вакансий на ключевые позиции , включая прямой поиск, head hunting

Знание технологий подбора персонала различного уровня (массовые собеседования, ассессмент-центры, интервью по компетенциям). Опыт регионального подбора (Юг, Урал, Сибирь, Северо-запад). Навыки проведения оценки и обучения персонала. Нацеленность на результат.