Наталья

hr-эксперт

1. Кадровый аудит
2. Разработка/доработка пакетов документов по результатам аудита
3. Ведение КДП
4. Аудит и разработка регламентов в области управления персоналом, помощь по внедрению
5. Консультирование клиентов
6. Подбор персонала
7. Обучение (при необходимости)
   
8. Подбор персонала.
9. Разработка систем в HR
   

Более 150 клиентов, которым помогла и 5 в работе

Два высших - юрист по трудовым вопросам и управление персоналом

Практик. Есть подтвержденный эффективный опыт. Эксперт. Есть рекомендации.