Кузнецова Дарья

Инспектор по кадрам

1. Оформление различных кадровых операций: прием, перевод, увольнение.
2. Оформление и ведение личных дел сотрудников, внесение изменений в них.
3. Учет, хранение и заполнение трудовых книжек.
4. Учет трудового стажа.
5. Оформление справок о трудовой деятельности работников (прошлой и настоящей).
6. Оформление карточек пенсионного страхования и других документов, необходимых для назначения пенсий сотрудникам и их семьям, компенсаций и льгот.
7. Учет предоставления отпусков, осуществление контроля над тем, как составляются и соблюдаются графики отпусков.
8. Разработка положений, инструкций и т.п. для работников организации.l
9. Подготовка документов к сдаче в архив.
10. Ведение воинского учета в организации.

Организации, которым нужно разработать кадровую документацию или дать консультацию по ее подготовке/разработке.

Скрупулезность, умение ставить перед собой цели и добавится их.