Соколова Дарья

IT-компания

Подбор:
one) ключевых специалистов по специальности и уровню компетенций, поиск и подбор специалистов, для которых поиск работы не актуален и тех, кого невозможно привлечь размещением вакансии на сайтах;

two) специалистов редких специальностей, привлечение конкретных специалистов из конкретного места, поиск полностью подготовленных по уровню профессионализма специалистов;

three) проведение классов оценки и групповых интервью

ВЛАДЕЮ техниками оценки персонала, практическими навыки визуального распознавания характера, элементами психологического профайлинга.

Оценка персонала: оговаривается индивидуально, в зависимости от сферы и специфики деятельности компании

Психологический профайлинг персонала: составление личностного профиля, анализ и интерпретация невербальной информации, составление рекомендаций по успешной коммуникации с персоналом, исходя из характерологических особенностей и типа личности.

... Новые информационные технологии в авиации, Желтые Страницы, Технологии для Человека, Норд-Неруд, Фили-Бейкер, HBassistance, Фирменный офис продаж Pegas Touristik, Биоградпродукт, Гринбизнес, Балтийская Кабельная Компания, Арбитражный центр ...

Полностью вникаю в специфику деятельности Вашей компании;
Работаю на высококачественный результат без использования "штамповок";
Уровень образования,практический опыт и непрерывный стаж в подборе и оценке персонала;
Экологичный подход: ориентируясь, прежде всего, на Ваши бизнес-цели, предоставляю услуги качественно. Мне важно, чтобы ко мне обращались повторно за сотрудничеством, а не за использованием гарантии)
Бесплатно:
-консультация по профессиональному развитию каждого кандидата;
-тренинг эффективных исходящих звонков при размещении заказа на две и более вакансий от ведущего тренера по продажам – 3 академических часа;
-консультация по оценке персонала.