Наталья

Директор по персоналу

Подбор персонала любого уровня. Массовый подбор, привлечение мигрантов. Прямой поиск кандидатов. Разработка и внедрение проектов наставничества, аттестации, кадрово резерва компании. Оценка профессионального уровня персонала. Разработка регламентов. Оценка и разработка системы мотивации ( монитарной и немонитарной) Создание и внедрение многоуровневой программы обучения. Кадровый аудит. Оптимизация персонала.

ЗАО " Тандер" - розничная сеть ОАО Тольяттихлеб, ЗАО Винзавод Тольяттинский", Консалтинговое агентство Карьера, ЗАО Эссен Продакшен. холдинг

Опыт работы в сфере управление персоналом более 13 лет. Выстраивание эффективной оргструктуры компании. Внедрены успешно HR проекты, аттестации, наставничества, кадрового резерва. Качественное и оперативное закрытие вакансий ТОП -уровня. Оптимизация затрат на персонал.