Подбор IT-персонала

от 70 000  ₽

Подбор сотрудников в сфере IT может занять не один месяц.

Если Вам нужен такой специалист, я могу решить эту задачу качественно и в сжатые сроки, потому что знаю, как определить уровень IT-специалиста, как отсеять неподходящих кандидатов, как провести профильное тестирование.

Преимущества:

• мы стремимся подбирать сотрудников “как себе”, как если бы мы были вашими внутренними рекрутерами, учитывая вашу специфику бизнеса, личные предпочтения руководителей, ценности компании.
• гибко подходим к решению задач клиента, готовы дать бесплатную консультацию или поделиться своим опытом по различным hr вопросам.
• работаем быстро и прицельно, с оптимальным соотношением цены и качества.
• сэкономите время на собеседовании, потому что мы пришлем подробный комментарий к каждому представленному кандидату по всем важным для вас профессиональным и личностным пунктам.
• проверим рекомендации с прошлых мест работы.
• принимаете решение о закрытии вакансии только через неделю после начала работы сотрудника и тогда оплачиваете наши услуги.
• гарантия бесплатной замены 3 месяца.

Опыт:

Quintegro: закрыли вакансии Frontend разработчика на React (Lead и Junior), Backend Senior и Middle разработчик PHP, QA Lead engineer, UI/UX Дизайнер

Молния: QA engineer manual, QA engineer senior

Данвик: 1С программист.

Издательство Сфера: Администратор он-лайн ресурсов.

Визуалити: Разработчик Python middle, Unity разработчик.

Ресурсы:

• публикуем вакансию в открытых источниках и сами активно ищем кандидатов на всех самых популярных порталах по поиску работы
• обращаемся к собственной базе кандидатов
• задействуем рекомендации
• используем соц сети, FB, VK, Linkedin, Telegram и др.