Внедрение системы дистанционного обучения. Настройка работы электронного корпоративного университета
Внедрение системы дистанционного обучения для бизнеса – это:
- одновременное обучение неограниченного количества сотрудников, поставленное на поток;
- возможность масштабироваться без увеличения бюджета на обучение персонала;
- управление знаниями, навыками сотрудников, контроль результатов обучения вне зависимости от удаленности филиалов, автоматизация процессов оценки персонала;
- возможность системной работы с внутренним кадровым резервом;
- единая база знаний и оцифровка интеллектуального капитала компании, оперативный доступ сотрудников к необходимой информации;
- повышение качества и скорости информирования сотрудников об изменениях в продуктовой линейке, условиях акций, алгоритмах и процессах
Способность компании адаптироваться к изменяющимся условиям внутренней и внешней среды играет решающую роль в сохранении ее конкурентоспособности на рынке.
Система непрерывного обучения и развития ваших сотрудников без отрыва от рабочих мест, своевременного их информирования об изменениях – необходимый инструмент для вашего бизнеса.
Мы готовы помочь решить вам следующие задачи:
- аудит действующих процессов адаптации, обучения, развития и оценки персонала;
- разработка стратегии корпоративного университета в соответствии с задачами бизнеса;
- перевод обучающих и методических материалов в электронный формат;
- внедрение системы дистанционного обучения и настройка в ней процессов адаптации, обучения, развития и оценки сотрудников;
- настройка мобильной версии для пользователей;
- подбор ИТ-платформы с учетом ваших возможностей и ресурсов;
- передача экспертизы для поддержания и развития корпоративного университета в вашу команду.
Электронный корпоративный университет - ваш инструмент для быстрых изменений. Пора выходить на новый уровень.
Почему мы?
Мы - "за" системный подход. Настроим для вас эффективную систему дистанционного обучения из разрозненных процессов адаптации, обучения, развития и оценки персонала. Поможем трансформировать HR-процессы, если они того требуют.
Мы используем индивидуальный подход к каждому клиенту и подберем оптимальную для вас ИТ-платформу, чтобы соблюсти баланс цена - результат.
Благодаря нашему опыт работы в электронном обучении более 6 лет и профессиональной команде, вы получите экспертный подход и гарантированный результат.
Эффективная коммуникация и тесное взаимодействие между нами и вашей командой позволит полстроить действительно работающую систему на цели вашей компании.
Мы сопроводим вас на этапе внедрения, взяв на себя всю коммуникацию с провайдерами, синхронизацию с вашими корпоративными системами, вы получите «продукт», готовый к использованию.
Опыт:
Реализованы проекты для таких компаний как
- ГК ВЕЗЕТ
- сеть контактных центров TELEON
- маркетинговое агентство Leadgen.Market
- ИТ-интегратор НЭП (Независимая Экспертиза Проектов)
Ресурсы:
- профессиональная команда с опытом в e-learning более 6 лет
- работает со всеми крупнейшими провайдерами ИТ-решений (СДО, диалоговые тренажеры, речевая аналитика, инструменты разработки электронных курсов)
0 0 0 0 419
Обучение работе с клиентами (404)
Обучение руководителей (791)
Обучение продавцов (1561)
Обучение для HR и кадровиков (155)
Создание модели компетенций (73)
Ассессмент-центр (215)
Тестирование (66)
Аттестация (45)
Разработка СОТ (131)
Оптимизация затрат (48)
Разработка KPI (247)
Расчеты и отчетность (22)