Заказчику Исполнителю Агентство HR-клуб Найти персонал Вход
 
Вы находитесь в каталоге исполнителей HRTime.ru – сервис поиска исполнителей для решения задач по подбору и обучению персонала.
Чтобы связаться с исполнителем, нажмите на справа в таблице.

Подбор специалистов по телемаркетингу

Опубликовать вакансию бесплатно
Подбор персонала » Подбор продавцов » Телемаркетинг
Подбор персоналаОбучение персоналаОценка персоналаKPI и системы компенсацииКорпоративная культура Услуги по трудоустройствуКадровое делопроизводствоКонсалтинг, коучинг

Особенности и специфика подбора специалистов по телемаркетингу

Специалисты по телемаркетингу – это операторы колл-центра, которые занимаются продажами по телефону. Нет банковской, маркетинговой или телекоммуникационной компании, у которой бы отсутствовал такой отдел. Часто эту функцию передают на аутсорсинг. Но если данный отдел входит в структуру компании, то обязанность подбора специалистов по телемаркетингу лежит на менеджере по персоналу.

Для работы на данной должности не существенно, какое образование получено кандидатом гуманитарное или техническое. Здесь  критичны только личные компетенции кандидата. Как правило, основная целевая аудитория для работы на данной позиции – это студенты высших учебных заведений. Очень хорошо, если они получают образование, связанное со сферой продаж или маркетинга.

Основными критериями при подборе специалистов по телемаркетингу служат наличие высшего или незаконченного высшего образования, грамотная и хорошо поставленная речь, уверенность в себе и коммуникабельность. Образование в сфере продаж или маркетинга даст возможность потенциальному сотруднику продолжить свою карьеру в этом направлении. Именно поэтому, студенты таких учебных заведений очень мотивированы на работу в колл-центре и, подбор специалистов в телемаркетинг нужно начинать именно среди них.

Обязательно следует оценивать способность кандидатов к быстрому обучению и наличия  задатков для продаж. Кроме этого, важно чтобы кандидат обладал навыками убеждения, приятным тембром голоса и достаточной смекалкой для того, чтобы выгодно продать товар. Вместе с этим, навязчивость не приветствуется, кандидат должен обладать чувством такта и деликатностью. Очень критично на данной позиции наличие большого словарного запаса и высокий уровень стрессоустойчивости.

В добавку к этому кандидат должен уметь находить выход из сложных ситуаций во время разговора с клиентом.  Без владения ПК на уровне уверенного пользователя работа на данной должности не возможна. Все перечисленные профессиональные и личностные компетенции нужно сформировать в едином профиле идеального кандидата, разместив их при этом соответственно со степенью значимости.

После можно публиковать объявление о вакансии в различных источниках. Поскольку при подборе основной упор идет на кандидатов среди учащихся высших учебных заведений, то кроме веб-ресурсов можно расклеить объявления возле ВУЗов и на транспортных линиях по маршруту к ним. 

Название услуги и исполнитель Отзывы Рейтинг Город
1
Поиск и подбор персонала от руководителей до операторов и менеджеров
0 0 350Екатеринбург
Предлагаю услуги по поиску и подбору персонала. Веду подбор на различные позиции, от руководителей и начальников до операторов и менеджеров.Преимущества перед конкурентами:Работаю без предоплаты, по факту выхода нового сотрудника на работуОплата производится...
2
Подбор персонала от бухгалтера до оператора и уборщиц
0 0 1300Москва
Предлагаю услуги по подбору персонала. Веду подбор на различные позиции от бухгалтера до оператора и уборщиц. Всегда готова вникнуть в проблемы и задачи клиента, а также предложить наилучшее решение. Внимательный анализ каждой вакансии, использование...
3
Подбор персонала (от оператора call-центра до директора предприятия)
0 0 1440не важен
Окажу услугу закрытия той или иной вакансии, предварительно согласовав все детали и пожеланий с вашей стороны. Имею опыт подбора персонала любого уровня (от оператора call-центра до директора предприятия). Ответственна, любую...
4
Срочный подбор персонала (диспетчеры, телефонные операторы, секретаря на приеме звонков)
0 0 1330Благовещенск
Организую срочный подбор удаленных сотрудников, имеющих опыт диспетчера, телефонного оператора, секретаря на приеме звонков и их последующей обработки по заявке заказчика.Имеется база претендентов на работу по удаленке в качестве диспетчеров по обработке...
5
Подбор операторов call-center
0 0 200Москва
Предлагаю услуги по подбору персонала. Занимаюсь подбором персонала удаленно уже около 4 лет. Работала с различными компаниями.Зачастую закрывала следующие вакансии:координатор отдела продаж, менеджер офисных продаж, операторов на телефоне.Имею...
6
Поиск персонала на ресепшн, операторов колл-центров, администраторов и секретарей
0 0 2060не важен
Предлагаю услуги по подбору персонала для работы на ресепшн, операторов на телефон, секретарей и администраторов. По Москве, Санкт-Питербургу и другим крупным городам РФ. Отбор резюме, предварительный отсев по телефону и\или скайп. Проверяю грамотность...
7
Подбор персонала (руководители среднего звена, менеджеры по продажам, операторы call-центра и др.)
0 0 350Москва
Предлагаю услуги по подбору персонала различного уровня (руководители среднего звена, менеджеры по продажам, операторы call-центра, кредитный менеджер, сотрудники салонов красоты).А так же:массовый подбор, размещение вакансий на бесплатных и платных...
8
Подбор Call-центра, телемаркетологов (сфера В2В)
0 0 770не важен
Максимально оперативно на данный момент могу предложить формирование штата операторами, телемаркетологами на удаленной основе. Актуальная база кандидатов, общирная база площадок для привлечения (более 300 регионов вся РФ, страны ближнего зарубежья).Из...
9
Подбор специалистов (кладовщики, комплектовщики, операторы БД)
0 0 50не важен
Готова помочь подобрать персонал на разные уровни. Большой опыт подбора складского персонала (кладовщики, компелектовщики, операторы БД), так же большой опыт подбора бухгалтеров и администраторов. Также готова привести в порядок кадровую документацию...
10
Подбор специалистов в call-центры, массовый подбор
0 0 725Москва
Предлагаю услугу по оперативному подбору:специалистов в call-центры, в том числе со знанием иностранных языков или наличием спец. знаний (ИТ или др.)менеджеров интернет-магазиновЗакрытие вакансий в сжатые сроки: на 2-3 день - первые кандидаты. Комфортность...
11
Подбор персонала для call-центров
0 0 100
Предлагаю услуги по подбору команды для call-центров. В процессе моей работы в рекламном бизнесе в секторе управления коммуникациями (общий стаж более 20 лет), особенно в последние 5-7 лет приходилось заниматься набором квалифицированного персонала для...
12
Подбор операторов call-центра
0 0 200Нижний Новгород
Предлагаю услуги по подбору операторов call-центра. Имею опыт удаленного подбора на вакансии call-центра, от уровня рядовых сотрудников до уровня руководителей отделов.Работу осуществляю следующим образом:1. Поиск кандидатов на должность, размещение обьявлений...
13
Подбор сотрудников колл-центра
0 0 200Москва
Предлагаем услуги по подбору сотрудников колл-центра. За 2013-14 годы подбирали сотрудников колл-центра на следующие направления бизнеса:Колцентр СПС "Консультант+" г. Москва 15 человекКолцентр СПС "Консультант+" г. Подольск 7 человекБританский визовый...
14
Подбор специалистов Call-центра
0 0 3500не важен
Будем очень рады максимально оперативно исполнить Ваш проект. Мы имеем успешный опыт подбора более 1000 специалистов call-центра как в крупнейшие Банки, так и в медицинские центры. Среди выполненных проектов подбор операторов контакт-центра в Промсвязьбанк,...
15
Массовый подбор персонала (продажи, колл-центр)
0 0 1100не важен
Предлагаю услуги по подбору персонала.Педберу персонал в:колл-центры, магазины, торговые центры,отделы продаж и прочее.
16
Подбор персонала от финансового директора до оператора котельной/уборщицы
0 0 100Москва
Предлагаю услуги по подбору персонала. Опыт работы в подборе персонала в разных отраслях деятельности более 10 лет. Проведение оценки, тестирования. Опыт написания нормативных локальных актов. Отличные знания трудового законодательства, большой опыт работы...
17
Массовый подбор персонала (водители в такси, операторы в call-центр)
0 0 50не важен
Большой опыт, высокая скорость, честная цена, гарантия, Найду пингвинов в африке, слона в антарктиде. Готов к массовому подбору.организация работы с персоналом;работа с кандидатами, проведение собеседования, принятие решения годен кандидат или нет;обеспечение...
18
Подбор менеджеров по продажам, бухгалтеров, операторов call-центров
0 0 150Москва
Опыт подбора персонала - 15 лет. Успешные закрытые вакансии бухгалтеров, операторов call центра, менеджеров по продажам, консультантов по телефону, секретарей, офис менеджеров.Досконально изучаю заказы, стараюсь максимально изучить не только вакансии,...
19
Подбор рабочих, инженерных кадров, менеджеров по продажам, операторов call-центра
0 0 150не важен
Всегда довожу начатые проекты до конца, а люди, подобранные мной, работают в компаниях долгие годы. Помогу вашей компании организовать процесс подбора. Участие и непосредственое исполнение, контроль за процессом подбора, привлечение кадров...

Екатеринбург | Москва | Благовещенск | Нижний Новгород

 
 
 
Сервис подбора услуг для тех, кого интересует подбор специалистов по телемаркетингу