Заказчику Исполнителю Агентство HR-клуб Найти исполнителя Вход
     
    Проверенный исполнитель
    Айрат Мустафин
    ИП
    Бизнес-тренер; эксперт по оценке топ-менеджеров и ключевых специалистов; мо
    Москва
    Более 15 лет опыта
    airatm1@yandex.ru
    +7-926-369-85-22; 8-977-617-12-50
    Отзывы 14 0
    Айрат Мустафин, 25 марта 2018

    Управление изменениями. Трансформации от носорога к единорогу

    от 20 000 рублей до 120000
    Написать исполнителю

    Цель:   Дать участникам тренинга  знания  и сформировать необходимые умения для эффективного управления изменениями.

    Задачи:
     
    1. Дать руководителю (участнику тренинга)  знания элементов системы «Управление изменениями».
    2. Дать понимание индикаторов необходимого изменения.
    3. Научить правильному управлению инновациями.
    4. Дать знания об инновационном менеджменте.
    5. Дать правильный спектр управления изменениями.

    Изменения – это разница от исходного. Почему человеку нравятся волшебные сказки? Там изменения мгновенные, колоссальные. Был такой и стремительно уже другой.
    Изменения – это развитие. Но нужно помнить и о том, что есть и регресс, то есть обратное развитие. Это изменения с минусом.

    В ходе тренинга  могут быть рассмотрены следующие аспекты управления изменениями:
     
    Блок «Изменения как преобразования»

    • Отталкиваемся от мечты и желаний.
    • Ориентируемся на стратегию.
    • Создаем варианты сценариев.
    • Планируем изменения. Как это правильно сделать.
    • Делим изменения на блоки и этапы.
    • Создаём модели, анализируем их жизнеспособность.
    • Проводим эксперимент.
    • Проводим анализ проведённого эксперимента.
    • Производим корректировку и тиражируем эксперимент.
    • Опираемся на приверженцев.
    • Управляем настроениями.


    Блок «Структурные изменения»

    • Подбираем адекватную стратегии организационную структуру.
    • Привязываем процесс реструктуризации к срокам и этапам.
    • Планируем изменение документов и регламентов.
    • Понимаем изменения, связанные с перераспределением функций,
    • ответственности и мотивации.

    Блок «Человеческий фактор»

    • Кто и как придумывает (связь с инновационным менеджментом)
    • Кто планирует
    • Кто и каким образом контролирует процесс
    • Новаторы и консерваторы (плюсы и минусы групп)
    • Как убеждать, как менять систему координат
    • Учёт консервативных черт при распределении заданий
    • Мотивация, стимуляция, вдовление и вдохновение.

    Блок «Идеи и креативность»

    • Креативность как основа для создания нового
    • Как человек придумывает: синтез, трансформации, декупаж, купаж, размытие границ, смешение, смещение и др.
    • Подсмотренные новшества, где и как смотреть и подмечать
    • Институциональные основы «ставки на новые технологии»
    • Организационные основы «ставки на новые технологии»
    • Принципы, подходы и приёмы создания нового (новые материалы, новые сочетания, новые пропорции, новые функции и др.) – 33 принципа создания нового. Как создать своё новое.
    • Мотивация рационализаторов.
    • Чуть-чуть патентного права.
    • Тюнинг, модернизация, изменения, замена.
    • Основы инновационного менеджмента.

    Блок «Корпоративная культура и управление изменениями».

    • Поощрение инициативы.
    • «Пряники и коврижки» для инноваторов и рационализаторов
    • События, связанные с поощрением и одобрением инноваций.

    Основные активности в освоении программы тренинга:

    1. Интерактивные лекции;
    2. Работа в мини-группах (кейсы, задания);
    3. Групповое обсуждение (дискуссии);
    4. Презентации результатов работы в мини-группе или индивидуально с пошаговым разбором.
    5. Проективные задания.
    6. Психогимнастические упражнения.
    7. Ролевые задания (разбор моделируемых ситуаций).
    8. Элементы психодрамы.
    9. Видеокейсы.
    10. Кейсы из художественной литературы.

    В результате тренинга вы: 

    • научитесь управлять изменениями в Вашей организации,
    • узнаете, как, не имея креаторских качеств, делать ставку на новации.
    • включите в свой рацион принципы и подходы создания нового,
    • научитесь учитывать человеческий фактор при планировании и реализации изменений;
    • научитесь пробуждать Вашу спящую креативность,
    • научитесь использовать управление изменениями как дополнительный ресурс развития Вашей компании.

    Преимущества:

    Прекрасный личный опыт преобразования, пул заказов на развитие креативности. Широкий спектр методических инструментов, который помогает не только и не столько рассказать, но научить управлять изменениями. Делать этот процесс управляемым и результативным с положительным коэффициентом.

    Опыт:

    Архангельскоблгаз пользовался услугами автора для подготовки и реализации полномасштабных изменений в компании, которая была собрана обратно из разбежавшихся филиалов (разбежались и преобразовались ранее в дочерние компании). Ряд мебельных компаний провели реорганизацию с изменением структуры. Ряду компаний индустрии гостеприимства были даны подробные рекомндации пошагового изменения.

    Кроме того, в копилке автора целый ряд реализованных тренингов на смежные тематики: "Инновации и творчество в современном бизнесе", "Управление изменениями, человеческий фактор", "Инновационный менеджмент", "Развиваем креативность, реализуем творческий потенциал" и др.

    Ресурсы:

    Опыт в профессии более 23 лет. Методический багаж, который позволяет выбирать наиболее подходящий инструмент и форму подачи.

    Условия сотрудничества:

    Самый широкий спектр возможного сотрудничества. От разовых консультаций и аудита плановых мероприятий намеченных преобразований до тренингов и деловых игр по обозначенной теме.

    Можно найти варианты как очной так и дистанционной работы.

    Отзывы 1   0 Мне нравится 0 В закладки 0 Просмотры 327
    Отзыв о сотрудничестве КПК"Сберегательный союз" (г. Москва)
    До 16 марта

    Мустафин Айрат Равильевич проводил для персонала нашей компании обучение в форме дистанционных коуч-сессий по скайпу. Обучение проводилось для работников филиала в городе Рязань в течение февраля-марта 2018 года. В ходе проведения обучения он зарекомендовал себя как грамотный, профессиональный тренер/коуч. Мы очень довольны качеством его работы.

    Добавлено менеджером hrtime.ru на основании подтверждающих документов
    13 апреля
    Остались вопросы исполнителю по услуге? Задайте их и узнайте стоимость решения вашей задачи
     Хочу получить отклики и от других экспертов по этой теме
    Ваше имя E-mail для связи  
    Узнать цену
    УСЛУГИ ПО ТЕМЕ
    Обучение персонала
    Сервис (101)
    Для руководителей (127)
    Для продавцов (439)
    Для HR (30)
    Всего 1 278 услуг
    Оценка персонала
    Модель компетенций (45)
    Ассессмент (95)
    Тестирование (65)
    Аттестация (18)
    Всего 215 услуг
    KPI и системы компенсации
    Разработка СОТ (127)
    Оптимизация затрат (9)
    Разработка KPI (36)
    Расчеты и отчетность (21)
    Всего 142 услуг
    Профессиональный сервис экономичного подбора и обучения персонала
    Создать похожий проект

    ХОТИТЕ БОЛЬШЕ УСЛУГ ПО ЭТОЙ ТЕМЕ?
    Подпишитесь:

    и получите подборку лучших услуг по темам:
    Выберите интересные для Вас темы
    Плюс особый подарок от сервиса на выбор:

    Получить подборку услуг
    ПОХОЖИЕ УСЛУГИ
    Обучение технологиям продаж и управлению продажами
    Предлагаю услуги по обучению и развитию торгового персонала, обучению управлению продажами, коучинг и психологическую поддержку руководителям и специалистам...
    2213 0 0
    Тренинги по руководству и управлению, продажам, лидерству и креативу
    Специализируюсь на проведении тренингов и консультаций для линейных и ТОП-менеджеров, сотрудников отделов продаж, маркетинга, сервисных служб, центров...
    1292 0 0
    Обучение эффективному управлению людьми
    Предлагаю услуги по проведению обучения эффективному управлению людьми. Как избегать противостояния с подчиненными? Как управлять изменениями в компании...
    248 0 0
    Тренинги по управлению, продажам, переговорам
    Услуги проведения тренингов по управлению, продажам, переговорам. Высшее психологическое и маркетинговое образование, 5 лет в продажах услуг и 18 лет практики...
    1144 0 0
    Обучение и оценка персонала по различным направлениям (продажи, управление персоналом и др.)
    Предлагаю услуги по проведению обучения и оценке персонала по различным направлениям. Есть большой опыт методической и методологической работы. Есть отзывы...
    2314 0 0
    Предлагаю тренинги: управленческие навыки, клиентский сервис, продажи и др.
    Предлагаю свои услуги по обучению и развитию персонала. Все мои программы и предложения для заказчиков - эксклюзивные, разрабатываются под конкретную...
    1496 0 0
    Разработка и проведение тренинговой программы по развитию управленческих навыков
    Предлагаю услуги по разработке и проведению тренинговой программы по развитию управленческих навыков. Этапность проекта выстраивается в зависимости от...
    1116 0 0
    Развитие управленческих навыков руководителей групп продаж
    Предлагаю систему мероприятий, направленную на увеличение обьема продаж. Сроки: 2-6 мес. Проект построен на основе принципов: «системный подход»...
    981 0 0
    Обучение руководителей "Управление продажами"
    Предлагаем услуги по обучению руководителей. Тренинги для руководителей среднего звена и линейных руководителей, для директоров магазинов, территориальных...
    1144 1 0
    Развитие навыков эффективного руководства и управленческого мышления
    Предлагаю услуги по развитию управленческого потенциала. Развитию управленческого потенциала в современном бизнесе приобретает все больший вес. Сегодня,...
    875 0 0
    Посмотреть все похожие услуги

    HR-эксперты с PRO

    Хочешь быть в этом списке исполнителей?
    Проверенный исполнитель
    Айрат Мустафин
       48710
    Дмитрий Димитриев
       43420
    Проверенный исполнитель
    Гузенко Анастасия
       30240
    Проверенный исполнитель
    Владимир Хмелев
       21390
    Проверенный исполнитель
    Екатерина Глебовская
       18770
    Проверенный исполнитель
    Ольга Прилепская
       15460
    Проверенный исполнитель
    tatyana.daybova
       14920
    Нет оценок