Описать задачу
    Заказчику HR-клуб Найти исполнителя
     
    Сергей Чаплыгин
    ИП Чаплыгин
    Эксперт
    Москва
    Более 10 лет опыта
    Отзывы 0 0
    Сергей Чаплыгин, 17 октября 2016

    Построение системы KPI и мотивации

    по договоренности
    Написать исполнителю

    За что платится бонус все знают. А за что платится фикс? Если ваши сотрудники полагают, что фикс это за сам факт их существования, то вам требуется система управления KPI, которая покажет,  что "фикс" это фиксированная оплата за выполнение определенных KPI, а "бонус" это "предпринимательская надбавка".
    А что делать с "непродающими" подразделениями? Как управлять прозрачной и, главное, понятной и справедливой, системой KPI подразделениям back office? Например,  IT-поддержке, бухгалтерии, юристами?



    Преимущества:

    Разработанная система подойдет любой организации. После проведения бесплатной диагностики, будет разработана дорожная карта изменений:

    1. Планы KPI по структурным подразделениям

    2. Схема компенсации сотрудникам, в зависимости от подразделения: от KPI и мотивации функциональных блоков до функциональных единц, то есть должностей.

    3. План внедрения новой системы KPI и мотивации, которая будет понятна сотрудникам и которая будет принята им.  Это крайне важный этап проекта, который позволяет не просто сохранить лояльность ценных специалистов, но и использовать новую систему мотивации как систему корпоративной культуры.

    Опыт:

    Разработанная мной уникальная система KPI внедрена в ряде московских, региональных и федеральны кампаниях, например в секторах производства, оптовой и розничной торговли, услугах.

    Некоторые завершенные кейсы для компаний:

    Федеральная торговая сеть "Бегемот" (85 гипермаркетов по РФ, в рамках проекта по увеличению выручки с кв. м. по филиальной сети)

    Sagama group ltd (производство, уникальный проект,  в котором система мотивации по KPI явилась фундаментом корпоративной культуры)

    Matrix mobile (оператор сотовой связи (mvno), уникальный проект по внедрению мотивации по KPI для бэк-офиса, включая IT,  службу поддержки абонентов и т.п.)

    Schildershoven Finance (международная компания-трейдер со специализацией на евробондах, в рамках проекта по устранению человеческого фактора, с созданием должностных инструкций и управления фиксированной частью мотивации как администрирования бизнес-процессов)

    Ресурсы:

    Low fat консалтинговый бутик с привлечением экспертов высочайшей квалификации на сдельной основе. Вы платите только за результат по мере внедрения каждого этапа.

    Условия сотрудничества:

    Договор с ИП, НДС не облагается

    Отзывы 0   0 Мне нравится 0 В закладки 0 Просмотры 972
    Остались вопросы по услуге? Задайте их исполнителю и узнайте стоимость решения вашей задачи
     Хочу получить отклики и от других экспертов по этой теме
    Ваше имя E-mail для связи  
    Узнать цену
    УСЛУГИ ПО ТЕМЕ
    KPI и системы компенсации
    Разработка СОТ (155)
    Оптимизация затрат (13)
    Разработка KPI (51)
    Расчеты и отчетность (24)
    Всего 178 услуг
    Корпоративная культура
    Организация праздников (17)
    HR-брендинг (49)
    Оценка корпоративной культуры (38)
    Всего 105 услуг
    Услуги по трудоустройству
    Консультации по карьере (80)
    Создание резюме (108)
    Трудоустройство под ключ (109)
    Всего 271 услуг
    Профессиональный сервис экономичного подбора и обучения персонала
    Создать похожий проект

    ПОХОЖИЕ УСЛУГИ
    Разработка системы оплаты труда
    Предлагаю услуги по разработке системы оплаты труда для различных категорий персонала.Ориентируюсь на выполнение следующих задач: Соответствие...
    2579 3 0
    Разработка системы мотивации для отдела продаж
    На моей практике вопрос мотивации подчиненных ставит в тупик многих руководителей: Как понять, что существующая мотивация – работает? Как и за счет...
    1079 0 0
    Разработка системы мотивации
    Предлагаем консалтинговые услуги. Наша миссия: Нам нравится менять мир бизнеса к лучшему, мы помогаем тем, кто осознал, что изменениями можно и необходимо...
    1537 0 0
    Создание высокоэффективных систем материальной мотивации
    Предлагаю услуги по созданию высокоэффективных систем материальной мотивации. Большой опыт создания, внедрения и дальнейшего развития систем материальной...
    1213 1 0
    Аудит системы оплаты труда (KPI, грейды, бенчмарк)
    Все работодатели придают приоритетную важность набору сотрудников, соответствующих профилю вакансии, их адаптации и обучению. В методики подбора включают...
    296 0 0
    Разработка систем оплаты труда, систем мотивации (материальные, нематериальные), разработка KPI. Кад
    Предлагаю услуги в сфере управления персоналом, экономики труда, трудового законодательства. Подтвержденный опыт работы более 14 лет. Управление...
    1777 1 0
    Услуги по разработке систем мотивации под вашу компанию
    Предлагаю услуги по разработке системы мотивации под вашу компанию. Ценности сотрудника + ценности компании = 100% успех вашего бизнеса. Для такого...
    1884 1 0
    Разработка KPI, мотивационных программ, программ оценки персонала
    Предлагаем услуги по разработке KPI для любой сферы бизнеса. А так же: Разработка программ материальной и нематериальной мотивации для сотрудников. Разработка...
    1325 3 0
    Разработка комплексной системы мотивации персонала
    Предлагаю услуги по разработке комплексной системы мотивации персонала. На выходе Вы имеете комплексную систему мотивации персонала компании, направленную...
    1441 1 0
    Аудит системы оплаты труда, разработка системы оплаты труда
    Помогу в поиске персонала, составлении карты компетенций будущего сотрудника. Подход к подобру сотрудников основан на методе личных качеств. Правильные...
    1972 0 0
    Посмотреть все похожие услуги

    HR-эксперты с PRO

    Хочешь быть в этом списке исполнителей?
    Проверенный исполнитель
    Айрат Мустафин
       55870
    Проверенный исполнитель
    Гузенко Анастасия
       35770
    Проверенный исполнитель
    Екатерина Глебовская
       27190
    Проверенный исполнитель
    Владимир Хмелев
       23910
    Проверенный исполнитель
    Полина Храмцова
       21760
    Проверенный исполнитель
    Имаева Александра
       20880
    Проверенный исполнитель
    Круглова Анна
       17420
    Нет оценок
    Подберем 3-5 экспертов по теме "Разработка системы оплаты"
    Получить список
    Уточните критерии:
    Бюджет до
    Подобрать лучших