Найти исполнителя
     
    Заказчику HR-клуб Найти исполнителя
     
     
    Вы находитесь в каталоге статей HRTime.ru – сервиса поиска исполнителей для решения задач по подбору и обучению персонала.
    Чтобы связаться с исполнителем, нажмите на справа в таблице.
    Учебные программы » Тренинги по целевой аудитории » Тренинги для руководителей

    Программы тренингов для руководителей

    Добавить материал


    Как выбирать бизнес-тренинги для руководителей?

    Успешность бизнеса во многом зависит от компетентности руководящего состава компании и от их умения быстро принимать правильные решения. Чтобы идти в ногу со временем и получать актуальные знания в своей области, руководители должны регулярно проходить тренинги, ориентированные на руководящий состав.

    Грамотно подобранные бизнес-тренинги для руководителей повысят квалификацию управленцев, что лучшим образом скажется на конкурентоспособности бизнеса. На какие бизнес-тренинги стоит обратить внимание?

    Каким должен быть бизнес-тренинг?

    Хороший бизнес-тренинг, способный показать достойные результаты, должен затрагивать изучение как можно большего количества актуальных практических методов. Если тренинг состоит только из изучения теории, либо в нем есть практика, но в недостаточном объеме, не стоит ожидать результативности от такого обучения. Лучшие бизнес-тренинги для руководителей среднего и высшего звена обязательно включают в себя следующие задачи:

    • изучение эффективных технологий налаживания и поддержания обратной связи с людьми;

    • работа над распространенными ошибками, с которыми сталкивается большинство руководителей;

    • изучение методов грамотной постановки целей для персонала, повышение мотивации сотрудников;

    • обучение правильному распределению рабочего времени и расстановке приоритетов в задачах;

    • изучение актуальных способов увеличения производительности и заинтересованности персонала;

    • прививание навыков правильного распределения обязанностей между членами одной команды.

    Учебные программы для руководителей, включающие в себя указанные выше аспекты, предпочтительны для использования. Однако при выборе бизнес-тренинга нужно обращать внимание и на другие важные детали.

    Как правильно выбирать тренинги?

    Чтобы не ошибиться с выбором хорошего бизнес-тренинга, уделите немного времени следующим задачам:

    • Определите приоритетные цели. Ассортимент доступных бизнес-тренингов включает в себя сотни и даже тысячи предложений – все они затрагивают те или иные темы. Чтобы не потратить деньги впустую, перед заказом тренинга определитесь с тем, какие навыки руководителя нужно улучшить. Например, для начинающего предпринимателя в области торговли подойдут тренинги по продажам, и так далее.

    • Изучите информацию о тренере. На нашем сайте представлено множество исполнителей, которые готовы предоставить услуги обучения руководителей. Важно, чтобы тренер имел большой практический опыт в той сфере, в которой предоставляет знания. Как правило, лучшие бизнес-тренинги получаются у людей, которые либо сами занимались или занимаются бизнесом, либо имеют большой опыт в обучении по этой теме. Обязательно посмотрите портфолио исполнителя и убедитесь в наличии у него должных знаний.

    • Ознакомьтесь с отзывами и рекомендациями. Далеко не всем даже успешным бизнесменам дано быть хорошим бизнес-тренером. Человек может располагать багажом знаний и практическим опытом, но при этом совершенно не уметь грамотно подавать информацию. Чтобы попасть на толкового тренера, почитайте отзывы о его работе. Изучите не только положительные, но и отрицательные мнения. Если есть возможность, свяжитесь с участниками приглянувшегося вам бизнес-тренинга и узнайте о нем больше.

    Выбирайте учебные программы для руководителей от исполнителей, чьи анкеты размещены на нашем сайте. Здесь вы сможете ознакомиться с портфолио исполнителей, прочитать отзывы о тренингах и узнать рейтинг.

    Название материала и эксперт Просмотры Оценки Комментарии
    1
    Тренинг по тайм – менеджменту. Система эффективного управления временем
    336082
    Преимущество данной программы тренинга по тайм менеджменту сложно переоценить.Данное обучение полезно практически каждому сотруднику, который нацелен на результат и удвоение продаж.Практика проведения данного тренинга по тайм менеджменту показывает, что после его прохождения, сотрудник начинает грамотнее и эффективнее распоряжаться рабочим временем, что качественно...
    2
    Школа руководителей
    180940
    Представляем вашему вниманию программу "школа руководителей". Цели обучения: • Познакомиться с актуальными трендами в управлении современными Компании • Рассмотреть систему управления бизнесом построенной на понятной стратегии и четком целеполагании • Сформировать чувства сопричастности принимаемым руководством Компании решениям. • Развить...
    3
    Вызывающая программа обучения для Директоров по персоналу
    205334
    Новая роль Директора по персоналу в современной бизнес-организации. Залог успеха современного бизнеса - превосходный сервис и скорость изменений. Ключ к достижению этого успеха находится в руках Директора по персоналу. Этот ключ - формирование поведения сотрудников, которое обеспечит достижение корпоративных целей и реализацию стратегии компании, позволит совершенствовать...
    4
    Обучение руководителей эффективному управлению временем и сотрудниками (2-3 дня)
    138322
    Обучение руководителей эффективному управлению временем и сотрудниками (2-3 дня). Этот тренинг необходим тем, кто каждый день перерабатывает, заставляет своих сотрудников работать без перекуров, обедов и оставаться внеурочно. Этот тренинг подходит любому руководителю, имеющих хоть одного подчиненного! Этот тренинг учит не тому, как добиваться от сотрудников нужного...
    5
    Управление стрессом на рабочем месте, техники восстановления и защиты
    118520
    ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ТРЕНИНГА: 1. Повысить психологическую устойчивость и работоспособность сотрудников к интенсивным психо-физиологическим нагрузкам на рабочем месте 2. Освоить специальные приемы самопомощи при стрессовых ситуациях, направленных на быстрое психологическое восстановление, снятие напряжения на рабочем месте 3. Вызвать заинтересованность...
    6
    Управление розничным магазином
    25920
    Предлагаю вашему вниманию программу "Управление розничным магазином". Задачи программы: Повышение эффективности работы управленческого персонала. Повышение продуктивности работы торгового персонала. Построение эффективной работы магазина. Увеличение прибыли компании. Содержание программы: Анализ качеств эффективног
    7
    Управление рисками в проектах: избегай угроз и находи возможности
    34520
    Мастер-класс от эксперта в области управления проектами Виталия Чумакова. В результате посещения мастер-класса Вы не только познакомитесь со всеми этапами процесса управления рисками, но и измените свое мышление: Вы научитесь смотреть шире на свои возможности. А самое главное, Вы получите практические навыки идентификации и оценки угроз и возможностей, а также...
    8
    Тренинг «Роли участников. Управление ролями»
    361210
    Цель: Дать тренеру знания о возможных ролях участников тренинга и научить управлять ходом тренинга с учетом обозначенных ролей. Задачи: 1. Дать тренеру знания о возможных классификациях ролей участников тренинга. 2. Научить тренера управлять ходом тренинга с учетом ролей участников. 3. Дать приемы нейтрализации негативных ролей в тренинге. 4. Научить тренера...
    9
    Управление персоналом (программа дисциплины дополнительного образования)
    35510
    Программа курса «Управление персоналом» Института дополнительного образования предназначена для слушателей, желающих получить знания в области кадрового менеджмента, овладеть современными методами и технологиями работы с персоналом для: эффективного управления сотрудниками предприятия; повышения результативности труда персонала;...
    10
    Технологии управления подчинёнными: как добиться, чтобы подчинённые выполняли ваши указания
    118311
    Данный корпоративный тренинг рассчитан на линейных руководителей, стремящихся повысить свою личную эффективность за счёт освоения приёмов и навыков управления людьми. Тренинг проходит в формате изучения конкретных методик и приёмов управления, анализа типовых ситуаций (кейсов), видеороликов, выполнения практических упражнений, обсуждения проблем, предложенных...
    11
    Лидерство, как компетенции руководителя
    272912
    Целевая аудитория: Программа рассчитана на руководителей, желающих повысить свое влияние на подчиненных. Цель: Сформировать навыки лидерства, как механизмА постоянного обеспечения конкурентоспособности организации. Задачи тренинга: Научить оценивать свои компетенции с точки зрения лидерства и влияния на подчиненных. П
    12
    Современный руководитель: взаимодействие с сотрудниками (семинар)
    130311
    Успешный руководитель сегодня – не только талантливый управленец, но и искусный стратег и тактик. В наше время мало быть «акулой бизнеса». Надо уметь находить контакт с подчиненными и выстраивать внутрикорпоративные коммуникации. Все чаще директора предприятий и начальники отделов записываются на тренинги по психологии и задумываются над...
    13
    Управление отделом кадров (семинар)
    114711
    От работы начальника отдела кадров во многом зависит организация работы персонала всего предприятия, реализация целей и задач кадровой политики, которые должны соответствовать современным, быстро меняющимся условиям бизнеса.На семинаре вы узнаете о практических методах решения задач, с которыми сталкиваются работники службы управления персоналом, изучите вопросы...
    14
    "Основные психологические типы личности и профессиональные навыки руководителя ..."
    169110
    Акцентуации (заострения) характера представляют собой вариант психического здоровья (нормы), характеризующийся яркой выраженностью отдельных черт характера человека по сравнению с другими, которые становятся устойчивыми ведущими типологическими особенностями («ядром») личности. Сотрудники с акцентуациями это, с одной стороны, "золотой фонд"...
    15
    Управление конфликтом. Тренинг по конфликтологии, упражнения
    436410
    Предлагаю вашему вниманию учебную программу на тему управления конфликтом. Работающие в организациях люди различны между собой. Соответственно, они по-разному воспринимают ситуацию, в которой они оказываются. Различие в восприятии часто приводит к тому, что люди не соглашаются друг с другом. Это несогласие возникает тогда, когда ситуация действительно носит...
    16
    "Эффективное управление на основе лидерства, авторитета и власти"
    102710
    Рождается ли руководитель авторитарным и властным или таковым становится, заступая на важный пост, поставленный перед фактом: достичь высоких результатов любой ценой? И обречен ли добрый по характеру человек постоянно откладывать принятие не популярных решений, терпя убытки и низкую эффективность? Как скорректировать индивидуальный стиль менеджмента...
    17
    "Стратегическое лидерство в бизнесе. Проактивное управление в условиях изменений."
    105310
    Анонс программы: Счастье и в жизни дается с трудом, а тут бизнес! Иногда, чтобы его достичь, в жизни нам приходится преодолеть множество препятствий. В бизнесе примерно также, просто мы за его отсутствие рассплачиваемся деньгами (материальными ресурсами), не только нервами! Однако, после посещения 1 модуль курса "Счастливый руководитель", большинство подводных...
    18
    Курс предпринимателя: создание и управление малым бизнесом
    64910
    Для кого предназначена программа: курс будет полезент как новичкам - тем, кто только собирается открыть малый бизнес, так и тем, кто уже несколько лет бьется головой об лед, управляя не рентабельным бизнесом (компанией) и не выходя на ожидаемую прибыль. Не важно, вы хотите открыть ИП или ООО, это курсы для тех, кто создает, хочет создать, создал...
    19
    Развитие компетенций управленцев или эмоциональный интеллект в действии
    157210
    ЦЕЛЬ ТРЕНИНГА:Каждый участник тренинга сможет внедрить отработанные навыки на практике и увеличить результативность коммуникационного процесса, как с подчиненными, так и с клиентами. В РЕЗУЛЬТАТЕ ТРЕНИНГА УЧАСТНИКИ ПОЛУЧАТ: Эффективный метод управления своим эмоциональным состоянием (эмоции, чувства). Осознание механизма возникновения эмоций. Техника...
    20
    Мастер-класс (коуч-практика) «Русские коаны для российских руководителей»
    83500
    Эксперт Российско-Шведской ассоциации менеджеров, коуч, бизнес-тренер, специалист по оценке топ-менеджеров и ключевых специалистов (г. Москва) предлагает принять участие в уникальном мастер-классе, коуч-практике для топ-менеджеров компаний и руководителей департаментов и отделов, коммерческих директоров и всех тех, кому хотелось бы повысить свою профессиональную...
    21
    Тренинг «Оптимизация работы с резервом управленческих кадров»
    132600
    Эксперт Российско-Шведской ассоциации менеджеров, коуч, бизнес-тренер, специалист по оценке топ-менеджеров и ключевых специалистов (г. Москва) предлагает принять участие в уникальном трёхдневном тренинге-семинаре для всех тех в компании, кто планирует и реализует работу с резервом управленческих кадров.
    22
    Тренинг «Стресс-менеджмент и управление конфликтами»
    155200
    Эксперт Российско-Шведской ассоциации менеджеров, коуч, бизнес-тренер, специалист по оценке топ-менеджеров и ключевых специалистов (г. Москва) предлагает принять участие в уникальном трёхдневном тренинге по стресс менеджменту для всех, кто сталкивается со стрессом и конфликтами в своей работе: руководителей компаний, менеджеров среднего звена, начальников служб...
    23
    Тренинг для линейных руководителей «Обучи свой персонал»
    263200
    Эксперт Российско-Шведской ассоциации менеджеров, коуч, бизнес-тренер, специалист по оценке топ-менеджеров и ключевых специалистов (г. Москва) предлагает принять участие в уникальном двухдневном тренинге-семинаре для линейных руководителей. Линейный руководитель должен уметь эффективно организовать текущее обучение своих подчинённых. Да, конечно, существует и...
    24
    Тренинг «Профессия: руководитель»
    143000
    Проведу тренинг «Профессия: руководитель». Цель: Дать руководителю знания и сформировать необходимые умения для эффективного управления современным медицинским учреждением. Задачи: Дать руководителю (участнику тренинга) знания действующих законов управления и эффективных инструментов управления. Разобраться с функциями менеджмента...
    25
    Тренинг или интерактивная встреча «Эффективное управление временем»
    93400
    Предлагаю принять участие в уникальной интерактивной встрече (мини-тренинге). Цель: дать участникам системное представление о тайм-менеджменте и научить работающим приемам управления временем. Задачи: Дать представление о теории систем и тайм-менеджменте как системе. Рассмотреть отдельные элементы тайм-менеджмента и возможности влияния на них. Научить конкретным...
    26
    Тренинг «Управление групповой динамикой»
    200500
    Цель: Дать тренеру знания о групповой динамике в работе тренинговой группы и активный инструмент эффективного управления групповой динамикой. Задачи: 1. Дать тренеру (участникам группы) знания о групповой динамике в работе тренинговой группы. 2. Дать участникам тренинга активный инструмент эффективного управления групповой динамикой. Групповая динамика...
    27
    Тренинг-семинар «Статистические методы в управлении процессами»
    99200
    Предлагаю принять участие в уникальном тренинге-семинаре с интерактивным компонентом. Цель: дать знания и отработать в практических упражнениях и заданиях простейшие статистические методы, не требующие специальной математической подготовки, предназначенные для повышения эффективности в управлении процессами на производстве и прежде всего для управления...
    28
    Тренинг «Руководитель салона красоты как призвание и любимая работа»
    99600
    Предлагаем принять участие в уникальном двухдневном (однодневном) тренинге-семинаре для руководителей салонов красоты. Пролог. Истинная красота всегда трогает душу человека, её увидевшего, однако о вкусах, как известно, не спорят. Что красивее: глаза любимой или озёра, осторожно затягивающиеся льдом? Творение прославленного художника или открытка, нарисованная...
    29
    Бизнес-тренинг «Управление на основе поставленных целей»
    115800
    Предлагаем принять участие в уникальном бизнес-тренинге для менеджеров среднего звена. Уникальная программа развития менеджеров среднего звена. Цель (возможности программы): Программа позволяет иметь надежные ориентиры для эффективного управления путем грамотной постановки стратегических и тактических целей (задач). Можно скакать очень и очень быстро,...
    30
    Чудесные превращения или улучшающие изменения в организациях. Практикум управления изменениями
    111800
    Преимущества программы заключаются в комплексном и системном подходе к реализации управления изменениями. Имея перед глазами многочисленный опыт моно-изменений, автор делает ставку на значении именно всех элементов управления изменениями как системы. Любые изменения должны находиться в динамическом балансе с консервативностью. Если такого баланса не удается достичь,...
    31
    Менеджмент. Расширяем арсенал инструментов управления
    51800
    Цель: Дать конкретные инструменты управления участникам тренинга. Задачи: 1. Дать руководителю (участнику тренинга) конкретные приёмы планирования, организации и контроля. 2. Расширить арсенал приёмов управления персоналом с опорой на знание психологии человека и с опорой на технологию. 3. Ознакомить с персональным менеджментом (самоменежментом)...
    32
    Управление проектами
    111000
    Предлагаю Вашему вниманию консалтинг, коучинг и обучения в области управления проектами.Вы получите практический опыт из первых рук и сможете успешно реализовать Ваши проекты.Вы можете заказать программы в корпоративном режиме. Об авторе: я являюсь автором первой в мире программы Коучинг-Школы Управления Проектами, презентованной в 2005 году на международном...
    33
    Подготовка "зеленых поясов" по управлению качеством
    141000
    Предлагаем программу подготовки менеджеров по управлению качеством. Данная программа была подготовлена на базе успешно реализованного проекта по внедрению модели 6 сигма в крупной нефтяной компаний, в результате чего была достигнута подтвержденная экономия в размере 60 миллионов рублей в месяц!Пройдя обучение по этой программе, Ваши специалисты...
    34
    Управление по целям
    105300
    Как сформировать систему менеджмента, учета работ и мотивации персонала, которая позволит четко соотносить результаты труда каждого руководителя и сотрудника с его материальной и нематериальной мотивацией?Как выстроить оптимальную систему постановки задлач, мотивации и контроля?Программа проводится в корпоративном режиме в течение двух дней.
    35
    Управление проектами по стандарту PMI
    110600
    Данный тренинг проводится на основе Ваших текущих или планируемых проектов и позволяет привести их в полное соответствие международным стандартам проектного менеджмента.Тренинг в базовом вариант рассчитан на 5 тренинговых дней в корпоративном режиме. Возможно как сокращение программы до более краткого объёма в 2 дня, либо углубление до полноценного курса на 32...
    36
    Тренинг: Управление розничной точкой. Эмоциональное лидерство
    138200
    Предлагаю программу тренинга по управлению розничной точкой. Постоянно развивающий опыт, заботливо накапливаемый автором и ведущим тренинга Дмитрием Димитриевым с 1991 года, теперь и для Вас. Модульная программа, рассчитанная на шесть дней обучения, поможет Вам существенно повысить отдачу от Вашего персонала в рознице. Десятки компаний России эффективно используют...
    37
    Управление групповой динамикой
    81800
    Не осознаваемые участниками групповые процессы одинаково мешают и в процессе обучения, и в процессе становления команды, и даже в процессе совещания или стратегической сессии. Научиться распознавать их, управлять ими и направлять их энергию в конструктивное русло можно на молем тренинге по управлению групповой динамикой. Тренинг полезен для лидеров, тренеров,...
    38
    Экономика и управление закупками. Тренинг
    57700
    Программа тренинга 2 дня: Экономика закупок и товарного запаса Расчет оптимального товарного запаса Теория компромиссов в определении оптимального объема закупок Основные параметры закупки: входная цена, условия платежа, размеры и частота поставок, представительская и рекламная поддержка, параметры бренда и иные контрактные условия Анализ чувствительности к ...
    39
    Управление конфликтами и отношения в команде. Тренинг
    90200
    Трехдневный базовый тренинг, который при необходимости можно сократить до двухдневной программы. Введение в управление конфликтами Конфликт и стресс Различные модели управления конфликтом Диагностика уровня индивидуального стресса Диагностика уровня командного стресса снижения уровня стресса в команде Овладение приемами и техниками Профилактика стресса и профилактика...
    40
    Управление в ценностях: как внедрить систему управления в ценностях и при этом не разорить компанию?
    57900
    Управления в ценностях позволяет существенно продвинуть Вашу Компанию относительно конкурентов на рынке. Но есть большое количество подводных камней, которые могут пустить на нет все преимущества данного подхода. Более 15 лет я активно помогал компаниям пройти по этому непростому пути в России. И теперь рад поделиться этим опытом из первых рук с Вами.
    41
    Тренинг "Управление неуправляемыми"
    66500
    Уникальный тренинг по диагностике и управлению корпоративными деструкторами. Как сэкономить 25% затрат на персонал, не сходя с этого места? И как заставить приносить прибыль тех, кто до сих пор генерировал одни убытки? Не все сотрудники приносят в бизнес благо. Не всеми может фирма
    42
    Управление рисками при запуске нового производства
    86900
    Данный тренинг я провоожу не так часто, ибо не так часто запускается новое производство с гигантскими объемами. Но зато его эффективность высока. Так, со слов одного из-менеджеров корпорации Казцинк, при запуске проекта Новая металлургия благодаря этому тренингу удалось сэкономить сотни тысяч долларов.
    43
    Управление впечатлением: архетипы и имидж
    68200
    Тренинг создан и проводится для тех, кто: Хочет обрести для себя широкую свободу стиля и производить нужное впечатление на людей Работает с аудиториями и командами Продвигает свой личный или корпоративный бренд Создает индивидуальные стили и образы для своих клиентов Формирует имидж своим клиентам Стремится достичь еще большего успеха в индустрии имиджа Вы о...
    44
    Эффективный подбор персонала (программа для руководителей)
    41401
    Данная программа обучения рекрутингу преследует следующие цели: налаживание взаимодействия между руководителями подразделений (внутренним заказчиком) и рекрутерами(исполнителями) обучение основам поиска и оценки кандидатов проработку типичных ошибок, допускаемых руководителями на интервью Обычно обучение проводит Руководитель отдела подбора персонала, но с обязательным...
    45
    Стратегическая сессия для руководителей «Отдел продаж как автомат Калашникова»
    106900
    Чем «болеет» обычный отдел продаж? Найти способного продавца почти невозможно, а потерять — страшно… Продавцы звонят только постоянным Клиентам, а поток НОВЫХ иссяк… Потратили деньги на тренинги продаж, но подъема не было…
    46
    Практическая психодиагностика и характерология для HR-менеджера и руководителя
    133802
    Семинар-практиткум предназначен для рекрутеров и HR-специалистов и руководителей, участвующих в подборе персонала. Что должен знать о типах личности и способах их оценки практик - рекрутёр, HR-менеджер, руководитель? Что такое тесты, как их разрабатывать и применять? Не обязательно, да и не нужно становиться профессиональным психологом. По хорошему, это только...
    47
    Учимся договариваться: тренинг управленческих коммуникаций
    109901
    Руководителям подразделений, особенно крупных компаний, часто не хватает умения договариваться между собой. Все подразделения компани связаны в единый поток бизнес-процессов. Это означает, что руководители подразделений выступают друг перед другом как поставщики и клиенты внутренних услуг. Мы часто говорим о внешней клиенто-ориентированности как источнике доходов...
    48
    Управление бизнес-проектами
    83200
    Управление бизнес - проектами. Программа семинара - практикума. Семинар предназначен для руководителей высшего и среднего звена. Ориентировочная продолжительность: 12 акад. часов. Цели семинара: Понять идеологию и области применения проектного менеджмента, его возможности и ограничения.
    49
    Управленческие навыки для главного бухгалтера
    127200
    Управленческие навыки для главного бухгалтера: позиционирование в компании и приёмы управления коллективом бухгалтерии. Программа практического семинара. Главный бухгалтер, – руководитель бухгалтерии, - безусловно, одна из ключевых фигур компании. От него требуются больших знаний в области бухучёта и налогообложения, практических навыков и постоянного...
    50
    Управление адаптацией новых сотрудников
    260700
    Успешно развивающийся бизнес приводит к расширению компании. Происходит не только увеличение штатной численности, но и появление новых должностей и подразделений, в том числе, региональных. Большие деньги, успешность крупных проектов определяются тем, чтобы на нужных местах оказались нужные люди. Обычно полагают, что наём новых сотрудников, их отбор и проверка...
    51
    Кайдзен-блиц: методика быстрого и эффективного внедрения бережливого производства
    48400
    Предлагаю вашему вниманию семинар – практикум для руководителей высшего и среднего звена. Семинар предназначен для руководителей и специалистов, стремящихся ускорить и повысить эффективность внедрения бережливого производства. Кайдзен-блиц – это методика внедрения бережливого производства, адаптированная для менталитета и условий работы...
    52
    Менеджмент для Главбуха: эффективное управление бухгалтерией
    66500
    Предлагаю вашему вниманию открытый семинар для компаний, проводящих семинары для бухгалтеров. Главный бухгалтер, – руководитель бухгалтерии, - безусловно, одна из ключевых фигур компании. От него требуются больших знаний в области бухучёта и налогообложения, практических навыков и постоянного повышения квалификации. Вместе с тем, чисто бухгалтерских...
    53
    Управление маркетингом компании
    93200
    Программа ориентирована на директоров по маркетингу, руководителей отделов маркетинга, менеджеров по стратегическому маркетингу. Цель программы: Формирование целостного понимания функций, роли и места маркетинга в системе управления компанией, повышение эффективности маркетинговых коммуникаций.
    54
    Управление эмоциями. Профилактика эмоционального выгорания
    101400
    Для сотрудников, напрямую работающих с клиентами Цели тренинга: Выстроить конструктивное восприятие ситуаций, когда поведение клиента не соответствует нашим ожиданиям. Преодолеть собственные внутренние психологические барьеры и установки, которые мешают адекватному и позитивному настрою на работу, продажи, обслуживание и ежедневное оптимистичное общение с клиентами,...
    55
    Профстандарты: выполнить обязательные требования vs повысить качество управления персоналом?
    95100
    До 1 января 2020 года государственные предприятия обязаны организовать применение в своей работе профессиональных стандартов (в части требований к квалификации). Определенные требования профстандартов с 1 июля 2016 года должны выполнять организации и предприятия всех форм собственности. Наш семинар позволит понять и исполнить требования законодательства,...
    56
    Управление организацией: принятие решений и реализация организационных изменений
    159400
    Тренинг "Управление организацией: принятие решений и реализация организационных изменений" Аудитория тренинга: Руководители, менеджеры и управленцы различного уровня, а также сотрудники, ответственные за стратегически важные участки работ.Цель тренинга: Сформировать основные навыки принятия управленческих решений Сформировать основные навыки подготовки и...
    57
    Управление временем
    125600
    Тренинг рассчитан на руководителей и специалистов, желающих повысить собственную эффективность в управлении временем, добиться большего успеха в профессиональной и личной жизни. Время проведения - 8 академических часов. Цели тренинга: Дать модель навыков планирования с целью достижения желаемых результатов. Научить расставлять приоритеты, формулировать...
    58
    Управление конфликтами в организации
    150400
    Тренинг будет интересен для руководителей высшего и среднего звена, сотрудникам, которым по роду деятельности необходимо умение управлять конфликтами. Цель тренинга: Сформировать основные навыки управления конфликтом. Задачи тренинга: Помочь участникам понять и использовать основные приемы успешного разрешения конфликтов. Дать новые практические...
    59
    Управление стрессом для руководителей
    126700
    Тренинг для тех руководителей, кто хочет научиться справляться со стрессами. Цель тренинга Повысить качество жизни путем управления стрессовыми ситуациями. Задачи тренинга Осмыслить причины и признаки стресса. Классифицировать стрессовые ситуации. Научить управлять длительными и силь
    60
    Управленческие навыки
    144700
    Тренинг будет интересен для руководителей всех уровней, менеджеров среднего звена, руководителей отделов, топ-менеджеров. Цель тренинга: Повысить уровень профессиональной управленческой компетентности,заложив основы профессиональной позиции менеджера. Время проведения: 8 часов. Задачи тренинга: Простроить системное видение ситуации управления персоналом...
    61
    Эффективное дистанционное управление персоналом и продажами в регионах через удаленный персонал
    205000
    Цель тренинга: Сформировать навыки, позволяющие эффективно дистанционно управлять и персоналом и продажами в регионах с целью повышения прибыли компании. Задачи: Систематизировать представление участников об особенностях задач и функций менеджера, управляющего подчиненными дистанционно Разработать собственную структурированную модель управления удаленным...
    62
    Делегирование руководителями полномочий для эффективного распределения рабочего времени
    136200
    Тренинг будет интересен для управленцев, руководителей желающих научиться эффективно делегировать задачи подчиненным. Методы ведения тренинга: Теоретический материал подкреплен большим количеством проблемных ситуаций для решения в малых группах, ролевыми и деловыми играми. Время проведения: 16 академических часов. Цель тренинга: Сформировать основные навыки...
    63
    Тренинг по управленческим навыкам (People management skills training)
    154900
    Цель тренинга: Сформировать основные управленческие навыки. Задачи тренинга: Систематизировать представление участников о задачах и функциях менеджера. Сформировать навыки постановки задач подчиненным. Сформировать умение организовывать работу подчиненных и получать обратную связь.
    64
    Интервью руководителя с потенциальным кандидатом
    100700
    Этот тренинг для руководителей подразделений, которым необходимо умение подбирать персонал. Цель тренинга: Сформировать у участников умение с наименьшими затратами времени и средств подбирать персонал, который будет эффективно выполнять свои функциональные обязанности. Задачи тренинга Сформировать представление рынке труда. Научиться эффективно взаимодействовать...
    65
    Искусство управления на основе эмоционального интеллекта
    134800
    Цель тренинга: Познакомиться с темой эмоционального лидерства, повернуть фокус внимания на людей, от которых зависит достижение необходимого результата, получить инструмент в сторону развития топ-менеджмента и собственного роста. Задачи тренинга: Сформировать понимание важности эмоционального интеллекта в работе управленца. Показать силу воздействия эмоций в...
    66
    Управление лояльностью персонала
    180300
    Что такое лояльность персонала, каким образом можно ее определить, а главное, сформировать? На данном тренинге вы получите практические методы диагностики, формирования, развития и поддержания лояльности сотрудников вашей организации. Аудитория: руководители организаций, руководители и сотрудники службы персонала.
    67
    Управление проектами
    110300
    Аудитория тренинга: Руководители IT проектов. Цель тренинга: Сформировать навыки, необходимые для эффективного управления IT проектами. Задачи тренинга: Осознать основные риски IT проекта. Освоить методы и приемы управления конфликтными ситуациями в IT проекте. Осознать роль клиента в процессе реализации проекта
    68
    Эффективная система управления персоналом в компании (семинар)
    121801
    Главная задача управления персоналом в организации - это формирование необходимого поведения сотрудников, которое позволит обеспечить достижение целей компании. На семинаре вы научитесь разрабатывать hr-стратегию компании в рамках общей бизнес-стратегии, узнаете секреты мотивации любой категории сотрудников, сумеете разработать успешную систему оплаты труда,...
    69
    Курс повышения квалификации "Директор по продажам"
    129600
    В компетенции директора по продажам входит выстраивание работы отдела сбыта таким образом, чтобы он приносил максимальную прибыль. Для этого мало просто занимать руководящую должность. Нужно обладать навыками эффективного управленца. Вот почему курсы повышения квалификации и тренинги для начальников отдела продаж приобретают все большую популярность. Программа...
    70
    Личная эффективность руководителя (семинар)
    99700
    Семинар поможет повысить личную эффективность руководителя, научить руководителя использовать инструменты оптимизации использования рабочего времени, эффективно применять различные методики управления собой и своими сотрудниками и отработать практические навыки, необходимые для успешного и эффективного руководства подчиненными. Программа предназначена для...
    71
    Курс повышения квалификации директора по персоналу
    100600
    Курс обучения «Директор по персоналу» входит в цикл «Курсы функциональных директоров», является авторской программой Русской Школы Управления по повышению квалификации руководителей служб по управлению персоналом и отделов кадров. В программе — самые актуальные вопросы современного HR-менеджмента: стандарты создания эффективной службы...
    72
    Теория поколений и управление разновозрастным персоналом
    137900
    Семинар проходит в форме групповых дискуссий, демонстраций и игровых упражнений. Организуются деловые игры и командные тренинги. Выдается подробный раздаточный материал, презентации и материалы бонуса по теме семинара. Цели, которые участникисмогут решить в ходе семинара: Получение современных знаний по управлению разновозрастным персоналом. Анализ конкретных...
    73
    Система управления знаниями: разработка, развитие, внедрение
    107500
    Управление знаниями призвано увеличивать эффективность бизнес-процессов или всей компании в целом за счет выявления, создания и использование наиболее ценных знаний. Конкретная форма и содержание корпоративной системы управления знаниями зависит от специфики, уровня развития и целого ряда других аспектов функционирования конкретного предприятия. Тренинг направлен...
    74
    Управление эффективностью и карьерой работников
    103200
    Методы оценки персонала применяются в компании при приеме кандидатов на работу, аттестации сотрудников, разработке кадровой политики, cистемы управления и мотивации. Руководители и работники служб по персоналу сталкиваются с тем, что, несмотря на обилие специальной литературы по вопросам оценки персонала, многим не хватает конкретных практических навыков для...
    75
    Построение системы управления эффективностью компании на основе KPI
    95500
    В ПРОГРАММЕ: Общий подход Performance management (PM) к определению целей и ключевых показателей эффективности (KPI). Правила определения целей и KPI KPI и его влияние на бизнес-процессы Определение критериев эффективности работы сотрудников и подразделения в целом. Единая форма оценки КРIПрактикум: Выбор матрицы KPI, подходы и решения
    76
    Управление заработной платой: построение системы грейдов и вознаграждения по KPI
    88500
    ВПРОГРАММЕ: РАЗРАБОТКА СИСТЕМЫ ГРЕЙДОВ. ОСНОВНЫЕ ЭТАПЫ ПОСТРОЕНИЯ Принципиальные подходы к разработке системы грейдов Оценка должностей: определение базовых должностей и процедура оценки должностей
    77
    HR-директор - руководитель нового формата
    87200
    Курс обучения «HR-директор: руководитель новой формации» входит в цикл «Курсы функциональных директоров», является авторской программой Русской Школы Управления по повышению квалификации руководителей служб по управлению персоналом, отделов кадров. В программе — самые актуальные вопросы современного HR-менеджмента: стандарты создания...
    78
    Руководитель корпоративного учебного центра
    102600
    Успешность корпоративного учебного центра состоит из множества факторов, которые в свою очередь, формируют общую стратегию длительного процветания: эффективный руководитель, надлежащее управление, регулярное развитие и обучение персонала, методики разработки учебных программ, навыки результативного управления знаниями и многие другие факторы. Корпоративный учебный...
    79
    Курс "Эффективная система управления персоналом в организации"
    71000
    Главная задача управления персоналом в организации - это формирование необходимого поведения сотрудников, которое позволит обеспечить достижение целей компании.На семинаре вы научитесь разрабатывать hr-стратегию компании в рамках общей бизнес-стратегии, узнаете секреты мотивации любой категории сотрудников, сумеете разработать успешную систему оплаты труда, получите...
    80
    Разумный "цинизм" в управлении бизнес процессами, как способ 2-х кратного увеличения КПД
    95400
    Программа для собственников бизнеса, для ТОП-менеджеров, для руководителей департаментов и отделов продаж, сопровождения и удержания клиентов, для специалистов по обучению персонала. Что такое управление в бизнесе? На самомо деле сложного в этом процессе ничего нет. Управление людьми всегда осуществляется по определенному сценарию. Вопрос только в том,...
    81
    Тренировка менеджеров по продажам и руководителей отделов продаж
    120000
    Существует 6 основных направлений, которые необходимо регулярно тренировать у специалиста по продажам: Вход к клиенту; Диагностика клиента; Разогрев клиента; Презентация; Дожим клиента; Сопровождение сделки и развитие клиента. У руководителя в продажах существует чуть больше направлений, более 40, которые необходимо постоянно прорабатывать: Подготовка к управлению;...
    82
    Модульная программа обучения руководителей "Эффективный руководитель в мебельной компании"
    10600
    Руководство - это умение добиваться поставленных целей, используя труд, интеллект, мотивы поведения других людей. Работа по достижению целей с помощью управления другими людьми - это не единовременное действие, а серия взаимосвязанных непрерывных действий, то есть процесс. Эти действия, каждое из которых само по себе является процессом, необходимы для успеха...
    83
    Программа развития эмоционального интеллекта руководителей (индивидуальный формат)
    38000
    Руководитель всегда принимает решения и действует в зоне высокой непределенности и смены изначальных условий. Чем выше уровень управления, тем ниже предсказуемость происходящего. В этих условиях высока степень стресса, а продолжительный стресс малозаметен, но он сильно снижает работоспосбность, приводит к ошибочным решениям, раздражительности. Из-за этого обстановка...
    84
    Руководитель в условиях организационных изменений
    34400
    Предлагаем вашему вниманию программу обучения для руководителей, работающих в условиях организационных изменений. Прогнозируемые результаты: Анализ роли и ответственности руководителя в изменении Проработка различных ролей руководителя в процессе изменений Оценка и развитие личных и управленческих ресурсов для проведения изменений Начало формирования...
    85
    Лидерство, управление коллективом
    47800
    Предлагаю вашему вниманию учебную программу по теме лидерства и управления коллективом. Цели учебной программы: развить индивидуальные лидерские качества и лидерский потенциал команды, научить сознательно выбирать стратегию и свое поведение в зависимости от поставленных задач и ситуации. Прогнозируемые результаты: участники поймут, что для них главенствующее...
    86
    Основные функции управления. Типичные проблемы руководителей российских компаний
    32300
    Предлагаю вашему вниманию программу тренинга "Основные функции управления. Типичные проблемы руководителей российских компаний". План тренинга: Основные функции управления. Цикл управления Проблемы управления, типичные для руководителей российских компаний (внешние, организационные, личностные) Профиль компетенций успешного сотрудника. Анализ возможности влияния...
    87
    Эффективное управление запасами
    37100
    Предлагаем вашему внманию программу обучения по теме эффективного управления запасами. После обучения участники: Овладеют эффективными методами управления складом. Смогут анализировать ключевые показатели и планировать дальнейшую работу. Научатся прогнозировать риски и выстраивать продуктивную работу по избеганию издержек.
    88
    Основы управления складскими запасами
    28300
    Предлагаю вашему вниманию программу обучения на тему "Основы управления складскими запасами". После обучения участники: Узнают и применят на практике методы планирования и оптимизации складского запаса. Овладеют методиками управления инструментами логистики. Смогут экономически обосновывать план развития отдела ЗЧ.
    89
    Цикл управления
    31200
    Предлагаем вашему вниманию программу обуения на тему: "Цикл управления". После обучения участники: Овладеют инструментами выстраивания эффективного рабочего дня. Научатся планировать деятельность с учетом рисков и расставлять приоритеты. Смогут более продуктивно общаться со своими подчиненными. Приобретут навык четкого контроля за выполнением поставленных...
    90
    Эффективное управление персоналом в автобизнесе
    34900
    Предлагаем вашему вниманию программу тренинга на тему "Эффективное управление персоналом в автобизнесе". После обучения участники: Смогут более грамотно подходить к подбору персонала. Освоят процедуру собеседования при приеме на работу. Разработают для своей работы эффективную систему наставничества. Смогут выстраивать продуктивную мотивацию...
    91
    Директор по персоналу
    204300
    Предлагаем четырехдневный семинар "Директор по персоналу". Семинар предназначен для директоров по персоналу, заместителей директоров по персоналу, менеджеров по персоналу, руководителей и сотрудников кадровых служб. В результате обучения участники: смогут разработать стратегию УЧР (управления человечками ресурсами) и Reward Strategy - стратегию...
    92
    Управление персоналом и личная эффективность руководителя
    139500
    Семинар предназначен для генеральных директоров и топ-менеджеров компаний, директоров по персоналу, руководителей департамента по управлению человеческими ресурсами, директоров по организационному развитию, руководителей и ведущих специалистов кадровых служб. Цель семинара: структурировать профессиональный и управленческий опыт в сфере управления персоналом,...
    93
    За что платить зарплату сотрудникам: решения эффективных руководителей
    158900
    Семинар предназначен для собственников и руководителей компаний, коммерческих директоров, директоров по персоналу, руководителей отделов продаж и всех, кто принимает решение о мотивационных схемах в компании. Ключевые вопросы семинара: Основные принципы решения «зарплатно-мотивационных проблем». Ключевые требования к эффективной зарплатной схеме....
    94
    Кадровый резерв. Планирование, управление, развитие
    204700
    Данный курс повышения квалификации предназначен для руководителей и сотрудников службы персонала, отдела кадров, отдела развития персонала.
    95
    Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство в управлении персоналом
    157400
    Курс предназначен для руководителей сотрудников службы персонала, отдела кадров, отдела труда и всех специалистов, занимающихся разработкой и внедрением кадровых документов.
    96
    Школа управленческого мастерства. Курс повышения квалификации
    125600
    Курс предназначен для руководителей структурных подразделений, цехов, отделов, служб и всех руководителей среднего звена, находящихся в кадровом резерве руководства предприятия. Цели семинара-практикума: Повышение управленческой квалификации руководителей. Приобретение знаний и навыков, необходимых для формирования стратегического и системного мышления...
    97
    Школа менеджера по персоналу: система управления персоналом в организации
    123400
    Курс предназначен для: директоров по персоналу, заместителей директоров по персоналу, менеджеров по персоналу, руководителей и сотрудников кадровых служб. Цель курса: получить системные знания и навыки в области управления персоналом современной организации, повысить уровень профессиональной компетентности в использовании технологий и методов...
    98
    Успешный руководитель. Развитие управленческих навыков, приемов и компетенций
    143100
    Предлагаю вашему вниманию программу "Успешный руководитель. Развитие управленческих навыков, приемов и компетенций" Цель обучения: приобретение практических навыков управления. Курс предназначен для: владельцев компаний, занимающихся управлением, генеральных директоров, топ - менеджеров, руководителей департаментов, отделов
    99
    Разработка и внедрение системы оценки по компетенциям в управление персоналом
    164100
    В результате курса участники смогут пошагово на практике освоить алгоритмы разработки профилей должностей, навыки создания моделей по компетенциям, разработать и внедрить процедуру проведения оценки по компетенциям адаптированную к потребностям конкретной компании. Курс предназначен для: руководителей и сотрудников службы персонала, отделов развития, обучения,...
    100
    Управление эффективностью сотрудников на базе ключевых показателей эффективности (KPI)
    302400
    KPI представляет собой систему, используемую для достижения главных целей любого бизнеса, таких как привлечение и удержание потребителей (клиентов), рост профессионализма сотрудников, увеличение доходов и снижение затрат.При внедрение стратегического, целевого, бюджетного, процессного и проектного управления необходим эффективный инструмент постановки целей и...
    101
    Управление рабочим временем, самоменеджмент и стресс-менеджмент
    229300
    Семинар предназначен для: топ-менеджеров, руководителей отделов, служб, подразделений и проектов, а также всех, чья профессиональная деятельность связана с выполнением большого объема задач, и кто заинтересован в повышении своей личной эффективности. Цель семинара: предоставить участникам информацию по самоорганизации рабочего времени, обсудить и практически...
    102
    Успешный руководитель. Практические методики и инструменты повышения управленческой эффективности
    146600
    Семинар-практикум предназначен для руководителей различного уровня заинтересованных в развитии управленческих навыков и компетенций, и для кадрового резерва компании на руководящие позиции. Цели семинара: Помочь участникам сформировать ключевые управленческие компетенции. Научить правильно, ставить задачи и спрашивать их выполнение. Предоставить инструменты...
    103
    Школа управленческого мастерства (Курс повышения квалификации)
    142200
    Курс предназначен для руководителей структурных подразделений, цехов, отделов, служб, линейные менеджеры, а так же все руководители среднего звена, находящиеся в кадровом резерве руководства предприятия. Цели семинара: Вооружить руководителей современными управленческими знаниями и технологиями. Изучить методы стратегического и оперативного управления...
    104
    Управление конфликтом
    70000
    Программа предназначена для обучения специалистов по работе с клиентами, руководителей клиентских подразделений, руководителей и владельцев предприятий МСБ Цель программы: содействовать освоению участниками методов эффективного делового взаимодействия, приемов управления конфликтами и техник профилактики и снижения стресса
    105
    Управление персональной эффективностью
    34700
    Программа развития личной эффективности в сфере управления персональными ресурсами времени и энергии посредством инструментов повышение осознанности и концентрации. Результатом программы является рост результативности и снижение стресса благодаря более чёткой расстановке приоритетов, снижению непродуктивных затрат времени и повышению уровня жизненного тонуса...
    106
    Тайм-менеджмент: современные подходы к управлению временем
    29800
    Программа направлена на развитие навыков управления персональным ресурсом времени с использованием основных подходов, зарекомендовавших себя на практике как эффективные. Тренинг разработан для обучения ведущих специалистов, руководителей подразделений, руководителей высшего звена. Результатом программы является повышение продуктивности за счёт более чёткой расстановки...
    107
    Тренинг "Инструменты руководителя по повышению эффективности бизнеса"
    27800
    Тренинг разработан для аудитории руководителей высшего звена, решающих задачи создания и/или развития бизнес-организации, формировании стратегического видения и системного подхода в управлении компанией. Программа направлена на комплексное развитие базовых управленческих навыков, достаточных для осуществления эффективного управления бизнес-организацией с использованием...
    108
    Тренинг для руководителей "Управление изменениями в организации"
    36600
    Тренинг направлен на развитие руководителей, которые инициируют процессы изменений в управлении компанией или подразделением компании в условиях быстро меняющихся внешней среды и рыночной ситуации, с целью внедрения в компании новых технологий и/или методов работы. Цель тренинга: Определение действительного положения дел в организации, выявление точек потенциального...
    109
    Тренинг для руководителей "Управление по целям"
    26900
    Тренинг направлен на развитие компетенций руководителей, решающих задачу повышения эффективности работы организации или подразделения посредством формирования системы целей и обеспечения их достижения силами сотрудников, и управления процессом создания результатов. В процессе тренинга его участники приобретают знания, необходимые для анализа деятельности...
    110
    Тренинг "Эффективная управленческая команда"
    25500
    Тренинг адресован топ-менеджерам и направлен на развитие навыков формирования и управления деятельностью команды руководителей с целью реализации проектов развития и повышения эффективности бизнеса. Тренинг решает задачу освоения умений эффективного взаимодействия участников управленческой команды в процессе принятия и реализации решений по ключевым задачам развития...
    111
    Тренинг по управлению проектной командой
    49100
    Тренинг развивает умения формировать, интегрировать, нормировать и управлять оперативной деятельностью гибкой проектной команды, работающей в условиях неопределённости. Фокус внимания в тренинге распределён между развитием способности лидера команды обеспечить команде последовательное прохождение всех фаз её развития и умением диагностировать командные...
    112
    Тренинг "Командный менеджмент и управление результативностью"
    27100
    Задачи тренинга: 1. Помочь участникам почувствовать прямую связь качества командного взаимодействия с результатами 2. Передать на практике участникам инструменты эффективных коммуникаций и работы в команде 3. Дать возможность увидеть четкие поведенческие индикаторы, отражающие намерение работать в команде...
    113
    Тренинг "Управление командой на основе EI в условиях изменений"
    27200
    Тренинг построен на реальной отработке умения принимать изменения и внедрять изменения в команде с использованием эмоционального интеллекта (EI). В бизнес-кейсах этого тренинга используются темы, которые наиболее актуальны для руководителей и сотрудников в момент изменения организационной структуры компании, обновления бизнес-процессов, изменения функциональных...
    114
    Как планировать коммуникации в управлении проектами, 5 необходимых навыков для успешной коммуникации
    24400
    Если вы управляете проектами и ваша задача, чтобы команда осознавала себя как команда и болела за результат, то вы должны понимать, что 90 процентов управления проектами - это коммуникации. Как планировать коммуникации. Какие и с кем? Как отмечать вехи или mile stones проекта. Ресурсы и как их оценить. Все это в нашей...
    115
    Ключевые функции руководителя
    135901
    Цель бизнес - тренинга: Освоить навыки эффективного управления. Научиться эффективно определять цели и планировать шаги к их достижению. Освоить техники постановки задач. Научиться расставлять точки контроля, на этапе реализации цели и давать правильную обратную на этапе завершения реализации задач. Научиться мотивировать персонал на достижения. Освоят навыки...
    116
    Ключевые функции руководителя
    158200
    Предлагаю вашему вниманию программу "Ключевые функции руководителя". Цель бизнес - тренинга:1. Освоить навыки эффективного управления.2. Научиться эффективно определять цели и планировать шаги к их достижению.3. Освоить техники постановки задач.4. Научиться расставлять точки контроля, на этапе реализации цели и давать правильную обратную на этапе завершения реализации...
    117
    Обучение и наставничество в работе руководителя
    122600
    Предлагаю программу тренинга, ориентированную на технологии и методики обучения, наставничества, коучинга в работе руководителя. Цель бизнес - тренинга: Повышение эффективности работы управленческого персонала. Повышение продуктивности работы линейного персонала. Построение эффективной работы отдела, подразделения. Экономия средств на обучение линейного персонала....
    118
    Управление эмоциями. Стресс и эмоциональный интеллект
    191800
    Цели: Сформировать у участников правильное восприятие стрессовых ситуаций, понимание процесса управления эмоциями. Показать участникам инструменты, которые позволят повысить стрессоустойчивость и управляемость эмоциями в конфликтных и стрессовых ситуациях, а так же при взаимодействии с клиентами и коллегами. Сформировать умение и самоорганизации и...
    119
    Управление персоналом. Современные методы и инструменты
    134000
    Цели программы: Ознакомление участников с методиками подбора, подготовки и управления персоналом. Ознакомление участников с основными эффективными инструментами управления и вовлечения персонала. Методы повышения их эффективности и вовлеченности. Продолжительность: 3 (три) тренинговых дня (с 10:00 до 18:00) Формат обучения: Семинар-практикум...
    120
    Эмоциональное выгорание. Управление конфликтами.
    121900
    Управление эмоциями, конфликтами, стрессом — ключевая компетенция личной эффективности. Цели курса Психологическая «разгрузка» Ознакомление участников с современными техниками управления стрессом и деловыми конфликтами Формирование навыков эффективных антистрессовых коммуникаций Стоимость тренинга : 35 000 руб.
    121
    Эмоциональное и ситуационное лидерство. Искусство управления людьми на основе эмоционального интелле
    100200
    Эмоции лидеров обладают заразительной силой. Когда лидер излучает энергию и энтузиазм, бизнес процветает, если излучает негатив и разрушение — бизнес идет ко дну. Цель: Вдохновить и научить лидеров, управляющих, руководителей менеджеров любого уровня налаживать контакты с людьми, вдохновлять, воодушевлять, пробуждать азарт в них, поддерживать высокую мотивацию...
    122
    Развитие лидерского потенциала. Управление изменениями или как стать эффективным лидером
    146000
    Предлагаем вашему вниманию программу по развитию лидерского потенциала. Для кого: Руководители среднего и высшего уровня, заинтересованные в особом подходе к вовлечению и повышению заинтересованности персонала. А также лидеры, заинтересованные в развитии и усилении своих подчиненных. Цели:
    123
    Программа «Персональный наставник» — лидеры и руководители бизнеса
    105300
    Это индивидуальная и персональная работа с лидерами и руководителями. Программа предусматривает 3D анализ и комплексный подход к основным и важным задачам и направлениям руководителя. Включает в себя несколько пакетов. Задачи и цели: Постановка и достижение целей в работе, проектах. Повышение личной эффективности. Развитие дополнительных навыков...
    124
    Раскрытие и управление уникальным набором талантов, как способ повышения мотивации
    115300
    Предлагаем вашему вниманию программу "Скрытые таланты". Длительность: 8 часов Предпосылки: Потеря ключевых специалистов чревата потерей устойчивости бизнеса Удержание ядра специалистов, владеющих технологиями и знаниями – истина во времена кризиса Удержание внутреннего позитивного климата – задача №1 Последствия кризиса – тревожный персонал,...
    125
    Тренинг «Эффективный руководитель - навыки управления людьми»
    44000
    Предлагаю вашему вниманию программу тренинга «Эффективный руководитель - навыки управления людьми». Для кого? Руководителей отделов и структурных подразделений, линейных руководителей Директоров, управляющих, владельцев бизнеса Перспективных менеджеров и специалистов, заинтересованных с карьерном росте
    126
    Тренинг управленческого лидерства «Лидерство – как основа эффективного управления!»
    37300
    Доброго времени суток! Предлагаю вашему вниманию программу тренинга управленческого лидерства «Лидерство – как основа эффективного управления!». Это краткое описание самого тренинга. В данной программе четко прописан формат работы, исходя из которого вы четко понимаете каким образом будет проходить тернинг.
    127
    Тренинг управленческих умений «Я – эффективный управленец»
    26900
    Наилучший руководитель – это тот, кто обладает достаточным чутьем, чтобы выбрать подходящих людей, способных выполнить нужную работу, и достаточной сдержанностью, чтобы не путаться у них под ногами, пока они ее выполняют… (Теодор Рузвельт). Представляю вашему вниманию краткую программу тренинга управленческих умений "Я - эффективный управленец".
    128
    Предлагаю обучение работе с клиентами, тренинги по клиентскому сервису
    134700
    Предлагаю свои услуги по обучению работе с клиентами, сервису. Все мои программы и предложения для заказчиков - эксклюзивные, разрабатываются под конкретную задачу и включают этап предтренинговой диагностики. На протяжении 8 лет я успешно сотрудничаю с различными организациями в качестве коуча, бизнес-тренера и руководителя проектов по оценке...
    129
    Повышение стрессоустойчивости во взаимодействии с подчиненными и клиентами (для руководителей)
    158500
    Стресс - то, что сопровождает нас ежедневно - на работе, дома, на улице. Навыки управления стрессом являются одними из ключевых в работе менеджера - человека, который руководит другими и влияет на эффективность целого ряда сотрудников.Тренинг ориентирован на развитие следующих компетенций менеджеров: Эффективность в стрессовых ситуациях Способность...
    130
    Технологии управления персоналом (для руководителей)
    140100
    Предлагаю вашему вниманию базовую программу тренинга, направленную на развитие основных управленческих функций руководителя - планирование, организация, мотивация и контроль. Программа управления персоналом для руководителей включает следующие тематические блоки: Планирование и самоорганизация. Постановка задач подчинённым и контроль выполнения. Коучинг...
    131
    Видеокурс "Управление стрессом на работе и в жизни"
    94600
    Видеокурс «Управление стрессом на работе и в жизни» Форма обучения: Вы получаете десять видео блоков по заявленной теме и рабочие материалы. Курс разработан для: всех желающих. Вы получите: Структурированную информацию, работающие простые инструменты, Необходимые материалы и тесты для оценки уровня стресса, Упражнения для ра
    132
    Курс "Управление персоналом"
    89400
    Программа лекций по управлению персоналом отвечает реальной ситуации на рынке. Практика современного бизнеса показывает значимость умений и навыков у молодых сотрудников, не имеющих опыт работы. Должность менеджера по персоналу имеет большое значение для построения грамотной системы работы с сотрудниками, он является практически вторым лицом компании. Таким образом,...
    133
    Программа MINI-MBA управление персоналом
    139300
    Цель: обучение менеджеров-профессионалов системному подходу к управлению персоналом, а также адаптация зарубежного опыта управленческой деятельности к российским условиям. Обучение персонала — оптимальное развитие любой компании. Обученный персонал становится конкурентным преимуществом фирмы и эффективным ресурсом в решении стратегических задач. http:/...
    134
    Обучение руководителей и кадрового резерва
    86500
    Фундаментом успешной деятельности любого сотрудника являются несколько ключевых компетенций:- умение ставить и достигать амбициозные цели,- грамотно определять приоритеты и ориентироваться на результат,- быть лидером, уметь вовлекать и влиять на людей,- эффективно выстраивать коммуникацию, умело управляя переговорами на любом уровне. Именно поэтому я предлагаю...
    135
    Тренинг "Управление конфликтами"
    133200
    Цель курса – научить сотрудников выбору оптимального поведения в конфликтной ситуации. Освоить методы анализа конфликта, поиска причины конфликта и определения наилучшего способа выхода из него. Тренинг также является актуальным для сотрудников отделов, непосредственно контактирующих с партнерами. Управление конфликтами в тренинге учит конструктивному поведению...
    136
    Тренинг «Управление персоналом в период изменений»
    84300
    Способность видеть перспективу - приобретаемый навык, который складывается из анализа прошлого и прогнозирования будущего. Именно этим и должен владет управленец. Лучше всего подготовиться к событию можно, если знаешь о нем заранее. А еще лучше - формировать будущее по своему вкусу. Как быть эффективным в ситуациях давления, стресса и изменений. Что при...
    137
    Тренинг руководителей
    175800
    Предлагаю услугу "Тренинг для рукводителей". Цель данной программы - повышения уровня знаний топ-менеджеров компании и отработка некоторых тем Стратегического и тактического менеджмента. 1. Стратегический менеджмент Целеполагание Постановка целей; Расстановка приоритетов; Понятия: «мечта», «желание&r
    138
    Тренинг по управлению
    86400
    Тренинговая программа для руководителей, которая развивает управленческие навыки и позволяет не просто понять основные принципы управления, но и отточить навыки взаимодействия с подчиненными. На тренинге: Будут подробно разобраны ошибки и принципы эффективного менеджмента. Это не семинар, а тренинг с целью получения навыков для успешного управления. Прост...
    139
    Вебинар "Развитие карьеры HR - руководителей и специалистов: новые возможности"
    100200
    Сфера HR активно развивается. Опытные профессионалы обнаруживают для себя новые грани профессии, создают карьерные планы. Есть возможности для роста HR руководителей и специалистов!Карьерный рост менеджера по персоналу имеет разные варианты. Оказывается, можно стать не только Директором по персоналу в крупной компании!Появляются новые востребованные профессии....
    140
    Тренинг "Управление высококлассным сервисом"
    52300
    Цель программы: Осознание важности высококлассного обслуживания, развитие навыков управления обслуживанием у специалистов, среднего и высшего менеджмента, формирование команды высококлассного сервиса как залога стабильности и развития компании независимо от меняющихся условий рынка и вывода компании на новый уровень. Целевая аудитория: Руководители подразделений,...
    141
    Повышение прибыли в отделе продаж через управление показателями
    26100
    Предлагаем вашему вниманию семинар "Повышение прибыли в отделе продаж через управление показателями". Семинар для руководителей отделов продаж и директоров по продажам. Цель семинара: увеличить прибыльность отделов продаж через профессиональное управление ключевыми показателями эффективности Ожидаемые результаты семинара: Участники: Узнают терминологию в области...
    142
    Качество управления Вашего бизнеса. Выявление потенциала и выработка решений
    36000
    Любым бизнесом управляют люди. Эффективность и качество управления бизнесом напрямую зависит от того : -что они умеют; -как они применяют имеющиеся навыки на практике. Знающие руководители не применяют на практике эффективные методы управления и делают тем самым бизнес акционеров неэффективным. Почему они это не делают? - считают эт
    143
    Управление эффективностью бизнеса
    34100
    Индивидуальный подход. Тренинг собирается как «пазл», адаптируется к любой отрасли. Создан на базе тренинга CIMA (Chartered Institute of Management Accountants), выбраны самые ценные темы, но список может быть дополнен. Средняя продолжительность тренинга: 4-5 дней, оптимальное количество участников –до 15 человек
    144
    Развитие управленческих и лидерских навыков
    97300
    Основной задачей данной программы является развитие управленческих навыков менеджеров среднего звена компании. Программа подходит для менеджеров производственных, торговых и обслуживающих компаний. Данная программа существует в нескольких вариантах проведения - от базового для сотрудников без опыта управления, так и для менеджеров, отвечающих за принятие...
    145
    Тренинг "Управление проектами"
    127600
    Тренинг представляет собой классическое обучение по тематике управления проектами. Основное отличие от настоящих законодателей мод в этом направлении: Теория упрощается до самых значимых пунктов. Участники работают со своими проектами. Участникам раздается пакет документов, необходимый для работы над реальными проектами.
    146
    Программа по развитию управленческих навыков
    278500
    Предлагаю вашему внманию программу по развитию управленческих навыков. Основной задачей данной программы является развитие управленческих навыков менеджеров среднего звена компании. Программа подходит для менеджеров производственных, торговых и обслуживающих компаний. Задача курса - дать базовые управленчекие знания и помочь участникам в решении практических...
    147
    Тренинг "Управление временем"
    105900
    Практичный однодневный семинар - проводится в формате workshop.В программе тренинга по управлению временем запланированно множество упражнений с разбором практических задач участников. В основе курса лежит модель "Окно Эйзенхауера". Но, помимо него, дается много дополнительных практических инструментов. В основном, они не сложны для понимания и просты в применении....
    148
    Тренинг "Управление временем"
    184800
    Практичный однодневный семинар - workshop. Много упражнений с разбором задач участников. В основе курса лежит бессмертное окно Эйзенхауера. Но, помимо него, дается много практических инструментов. В основном, они не сложные и просты в применении. Но стоит отметить, что иногда вопрос управления временем это чисто психологическая проблема и тогда курс становится...
    149
    Управление и развитие продаж на территории
    126600
    Участники тренинга Курс разработан для руководителей либо региональных менеджеров, ответственных за планирование и организацию работы команд/подразделений менеджеров по продажам или медицинских представителей компании, осуществляющих взаимодействие с клиентами на определенной территории.  ...
    150
    Развитие управленческих и лидерских навыков
    165400
    Основной задачей данной программы является развитие управленческих навыков менеджерв среднего звена компании. Программа подходит для менеджеров производственных, торговых и обслуживающих компнаий. Данная программа существует в нескольких вариантах провдения - от базового для сотрудников без опыта управления, так и для менеджеров, отвечающих за принятие...
    151
    Управленческие навыки для начинающих руководителей
    53300
    Многие начинающие руководители сталкиваются со сложностями в управлении сотрудниками. В тренинге даются ответы на вопросы: Как ставить задачи, чтобы они выполнялись Как делегировать и быть уверенным в качестве Как понять, что мотивирует сотрудника Как контролировать и давать корректную обратную связь Как решать конфликтные ситуации между...
    152
    Тайм-менеджмент или управление временем
    102000
    В основе тренинга лежит предположение о том, что время – живой организм и с ним можно договариваться о сотрудничестве. Также на тренинге реализуются следующие идеи, изложенные в статье "Высший тайм-менеджмент" Алексея Мася. Целевая группа: Все люди, которые хотят научиться максимально эффективно использовать свое время. Этот тренинг позволит Вам: Оптимизировать...
    153
    Тренинг «Корпоративная культура как носитель системы управления организации»
    114400
    Данный семинар предназначен в первую очередь для тех людей, которые занимаются идеологической работой в организации. Этот тренинг позволит Вам: Изучить компоненты организационной культуры, взаимозависимость ее с корпоративной стратегией, наличие и размер синергетического эффекта; взаимовлияние корпоративной стратегии и организационной культуры. Изучить технологии...
    154
    Тренинг «Корпоративная культура как носитель системы управления компании"
    121700
    Данный семинар предназначен в первую очередь для тех людей, которые занимаются идеологической работой в организации. Этот тренинг позволит Вам: Изучить инструменты формирования, трансляции и развития корпоративной культуры в определенных условиях внешней среды. Изучить технологии построения и внедрения отдельных элементов корпоративной культуры и их возможности....
    155
    Управление персоналом, основанное на ценностях
    120000
    В основе деятельности и человека, и компании лежат ценности, поэтому важнейшей задачей менеджеров компании является трансляция их персоналу и умение «заразить» сотрудников ценностной «бациллой». Выбирая компанию, мы выбираем ее ценности и здесь главное принять правильное решение, чтобы потом горько не сожалеть. Ведь умение компании, в...
    156
    Основы результативного управления: тренинг руководства
    121100
    Цели программы: Освоить навыки, необходимые для эффективного управления коллективом. Научиться быть лидером для своих сотрудников Повысить собственную эффективность в планировании, организации, мотивации и контроле над деятельностью сотрудников. Научиться справляться с возникающими в работе сложными управленческими ситуациями. Аудитория: Для...
    157
    Тренинг для руководителей "Эффективное управление персоналом"
    204000
    Цель тренинга: повысить эффективность деятельности организации или отдела через совершенствование навыков менеджмента и системы управления. Для кого этот тренинг? Руководители департаментов, отделов и служб, линейные руководители, руководители отдела продаж. Тренинг поможет участникам: развить лидерские качества и коммуникативные навыки, эффективно...
    158
    Тренинг "Тайм-менджмент: эффективное управление временем"
    79000
    Этот тренинг даст вашему персоналу простые и рабочие методики организации своего дня, недели, месяца и года, которые позволят продуктивно распоряжаться таким ценным ресурсом как время. ЦЕЛЬ ТРЕНИНГА: сформировать четкое представление о персональной системе тайм-менеджмента, освоить на практике инструменты управления временем и повысить...
    159
    Эффективное управление персоналом
    93203
    Бизнес-тренинг направлен на повышение результатов труда команды и качественной реализации проектов / работы через эффективное управление человеческими ресурсами. Как мы это достигнем? - Повысим уровень компененций, психологиеской подготовки руководителей, навыков управления человеческими ресурсами. - Проработаем проблемные зоны в упарвлении командой.
    160
    Семинар для руководителей "Как наладить работу сервиса: дорожная карта"
    80100
    Наиболее востребованный семинар Сервис Адвайзер, подробная инструкция по преобразованию сервисного подразделения в центр прибыли с высокими стандартами качества работы. Предназначен для руководителей компаний, владельцев бизнеса и руководителей сервисных подразделений. По традиции проводится - на территории кампуса бизнес-школы Executive MBA LWB в г....
    161
    Тренинг "Эффективный руководитель"
    214900
    Предлагаю программу тренинга "Эффективный руководитель". Цель тренинга: повысить уровень компетенций участников в области управления персоналом. В результате тренинга участники: 1. Систематизируют знания и опыт; 2. Сформируют системный подход к управлению; 3. Научатся использовать инструменты в области планирования, организации и контроля деятельности подчиненных;...
    162
    Развитие управленческих навыков: управленческие навыки или управление исполнением
    298000
    Тренинг может быть полезен руководителям всех уровней. Цели тренинга: Как развить управленческие навыки. Научить предпринимать в отношении каждого конкретного сотрудника наиболее эффективные шаги для более эффективного достижения бизнес – целей. Оптимизация деловых взаимодействий руководителей с персоналом. В результате тренинга участники смогут:...
    163
    Учебный центр подготовки руководителей для компании
    86000
    Работа управленца трудна, полна волнений и стрессов. Каждый менеджер должен научиться обращаться с самим собой, как с уникальным и бесценным ресурсом, так, чтобы постоянно поддерживать свою производительность В качестве быстрейшего и наиболее практичного способа осуществления ускоренного саморазвития предлагается: получение знаний, осознание и преодоление ограничений,...
    164
    Для управленцев: «Про повезло и не повезло, и что с этим делать…»
    86300
    Основная идея программы (концепция): В основе любого дела, любого предприятия стоит личность. Человек. Основатель. Творец. Хозяин. Предприятие - это проекция его личности, особенностей его характера, натуры. И это относится не только к собственникам предприятия, но и наемным менеджерам. Собственники выстраивают весь свой большой бизнес-мир, наемники строят...
    165
    Развитие управленческих навыков и знаний
    98000
    Однажды маленькая девочка спросила у отца:«Папа, почему мама так много работает дома вечером?»«Потому что она не успевает закончить все на работе», - ответил отец.«Почему же ее не переведут в группу для отстающих?» - удивилась девочка. Предлагаю вашему вниманию программу тренинга: «Управленческие навыки - управление исполнением»...
    166
    Управление изменениями
    140300
    Если организация стремится сохранить темпы производства и быть конкурентоспособной, она не сможет избежать изменений. Управление конкурентоспособностью - это процесс постоянной корректировки направления деятельности организации. Эти изменения вызваны постоянно меняющимися требованиями, предъявляемыми ситуацией на рынке, клиентами и сотрудниками. В наши дни все...
    167
    Основы управления проектами и инструменты проектного менеджмента
    127900
    Управление проектами (проектный менеджмент) является одним из самых перспективных методов ведения бизнеса. Методология управления проектами, применима во всех сферах и отраслях деятельности. Она может реализовываться в любых организационных структурах, как в государственных, промышленных, так и в коммерческих. Методология...
    168
    Программа тренинга «Базовые навыки управления»
    39000
    Данная программа интересна практикующим бизнес-тренерам, тренинг-менеджерам. Используется для создания тренинга по БНУ для руководителей среднего звена. Представляет собой план проведения тренинга с таймингами. Рассчитана на два полных дня. Оптимально минимум для 8 человек, участвующих в тренинге.
    169
    «Стресс- и тайм-менеджмент в работе руководителя»
    156400
    Уникальность тренинга: В представляемом авторском тренинге впервые представлен системный ресурсный подход к стресс-менеджменту и тайм-менеджменту. Участники тренинга получают системное представление об инструментах повышения эффективности своей работы за счет управления внутренними (снятие стресса, улучшение настроения, улучшение качества отдыха, эффективное...
    170
    Тренинг "Управление конфликтами"
    125400
    Особенность тренинга: Тренинг проводится в активной форме с играми и использованием кино-видео-материалов, демонстрирующих изучаемые инструменты. Участники получают индивидуальную обратную связь по дальнейшему развитию. В тренинге обязательно используются реальные кейсы конфликтных ситуаций
    171
    Тренинг тренеров «Управление групповой динамикой. Подготовка бизнес-тренеров нового поколения»
    147600
    Мы обучаем инновационным методам подготовки, проведения и сопровождения обучения персонала компании, уделяем особое внимание управлению группами на практике.Во время тренинга на примере работы тренеров. обратной связи о поведении участников во время практических отработок мы раскрываем секреты управления групповыми процессами, даем навыки обучения взрослых людей....
    172
    Настольная Игра – бизнес-симуляция для руководителей «ТЕРРИТОРИЯ УВЕРЕННОСТИ»
    130700
    Это уникальная авторская игра консалтинговой компании «KatarsisBusinessGroup». Игра полностью построена на материале бизнеса, и не имеет аналогов в мире. В игрепроявляются и оцениваются те компетенции руководителей, которые не поддаются оценке с помощью тестов и опросников. Одновременно в игру может играть большое количество руководителей, так...
    173
    Тренинг «Обучение руководителей основным навыкам управления»
    146200
    Особенность тренинга: Тренинг разделен на практические блоки, каждый из которых позволяет в полной мере рассмотреть и освоить основные управленческие навыки, актуализировать собственную мотивацию и развитие компетенций для карьерного роста. В тренинге представлены уникальные технологии, которые слушатели смогут применять сразу на рабочем местеп.
    174
    Тренинг «Как самостоятельно сделать команду: инструкция для руководителя»
    124400
    На тренинге руководители получают уникальный теоретический и практический материал, который поможет: провести оценку своего коллектива, выбрать наиболее оптимальный путь воздействия на коллектив вывести «спираль» дальнейшего развития с учетом рисков и потенциала сотрудников. Все материалы тренинга подтверждены успешной практикой внедрения в компаниях...
    175
    Практик-курс «Управления продажами»
    120700
    Предлагаю вашему вниманию практик-курс "Управление продажами". Уникальность программы: · Программа в обязательном порядке дорабатывается под цели и
    176
    «Принятие управленческих решений»
    139000
    Предлагаю вашему вниманию программу "Принятие управленческих решений". Уникальность программы: Программа в обязательном порядке дорабатывается под цели и задачи Заказчика с учетом специфики его бизнеса и требований к проведению презентаций в Компании.
    177
    Тренинг «Практико-ориентированные технологии управления персоналом»
    120900
    Предлагаю вашему вниманию программу тренинга «Практико-ориентированные технологии управления персоналом». Уникальность: ·  
    178
    Управление изменениями
    95800
    Для успешного проведения изменений в компании недостаточно разработать систему – необходимо, чтобы ее поняли и приняли люди, которым предстоит работать по-новому: в противном случае придется менять систему вместе с сотрудниками. Этот тренинг позволит разобраться в том, как управлять «человеческими ресурсами» в процессе изменений, чтобы...
    179
    Цикл тренингов по технологиям управления для руководителей подразделений и кадровиков
    104100
    Гибкая программа развития управленческих компетенций для действующих руководителей подразделений или кадрового резерва позволяет повысить качество управления в компании, используя для развития управленческих навыков как различные форматы обучения, так и текущие управленческие задачи. Темы тренингов «Школы менеджмента» I. Практика управления:...
    180
    Команда лидеров: создание эффективной управленческой команды
    97700
    Предлагаю программу тренинга по созданию эффективной управленческой команды. Результаты тренинга: Понимание преимуществ командной работы для компании и для каждого из членов управленческой команды; Возможность сформировать команду единомышленников, создать в компании атмосферу открытости, сотрудничества, внутренней сплоченности, содействовать максимальному раскрытию...
    181
    Стресс-менеджмент для руководителей
    106800
    Человеческая жизнь полна стрессов, но для руководителя, отвечающего за эффективность работы и благополучие своих подчиненных, количество стрессовых факторов многократно увеличивается. При этом от эмоциональной устойчивости руководителя зависит и качество управленческих решений, и его способность адекватно реагировать на непредвиденные обстоятельства, и продуктивность...
    182
    Управление временем. Как избежать день сурка
    86300
    На этом тренинге участники познакомятся с методами управления и оптимизации рабочего времени. Освоят ключевые принципы эффективной постановки задач. Узнают как разработать гибкий план на краткосрочный и среднесрочный период. Каждый из участников определит индивидуальный формат для своего ежедневника. Для кого этот тренинг: Этот тренинг не столько для конкре
    183
    Тренинг "Эффективное управление производственным персоналом"
    213500
    184
    Ключевые компетенции эффективного руководителя
    97400
    В программе есть как основные управленческие навыки, такие как: постановка целей, планирование, организация, мотивация, развитие, контроль, так и понимание того, как выстраивать приоритеты и находить критерии для принятия взвешенных решений. В программе предусмотрена последовательность ключевых действий руководителя (управленческий цикл), без которых...
    185
    Эффективные внутренние коммуникации руководителя
    82300
    Многочисленными исследованиями доказано, что между коэффициентом интеллекта (IQ) и успехами человека в жизни нет никакой связи. Успех человека напрямую зависит от его эмоционального интеллекта. Уровень эмоционального интеллекта может развиваться на протяжении всей жизни человека. Развитие его – сложная работа, но именно эта работа дает наибольшие результаты,...
    186
    Высший пилотаж! Программа для профессиональных управленцев
    45400
    Предлагаю вашему вниманию программу обучения для профессиональных управленцев.
    187
    Мастерство руководителя: Компетенции управления сотрудниками. 70% практики 30% информации
    56000
    Задача современного руководителя подобрать и организовать сотрудников таким образом, чтобы каждый человек достигал на своем рабочем месте максимальной эффективности и производительности. Тренинг максимально практичен — все важнейшие техники и приемы будут отрабатываться участниками посредством ролевых игр и кейсов. Все предлагаемые техники и методики многократно...
    188
    Управленческие компетенции для линейных менеджеров
    81900
    Цель тренинга: развитие навыков эффективного руководства управленческими процессами (планирования, организации исполнения, контроля), позволяющие управлять деятельностью при оптимальном использовании имеющихся ресурсов и достигать максимально качественные результаты. Целевая аудитория: линейные менеджеры, руководители департаментов и отделов ...
    189
    Эффективное управление персоналом
    85400
    Чем профессионал отличается от любителя? Он знает, когда, для чего и какие инструменты применять, а также понимает логику их применения. Когда руководитель умеет работать "руками" своих подчиненных, при этом достигать результатов компании- это высший пилотаж. Однако, мы часто руководствуемся интуицией или здравым смыслом, что усиляет , но никак не заменяет...
    190
    Мотивация - тренинг на развитие управленческих навыков (Санкт-Петербург)
    91700
    Тренинг направлен на приобретение сотрудниками знаний в области мотивации персонала и предполагает освоение пула навыков, позволяющих мотивировать подчиненных к эффективной работе. Основные темы: Потребности подчиненных и их мотивация. Способы диагностики потребностей человека. Уровни развития подчиненных и их мотивация. Роль обратной связи...
    191
    Делегирование - тренинг на развитие управленческих навыков (Санкт-Петербург)
    96500
    Тренинг направлен на знакомство слушателей с алгоритмом делегирования, расширение их инструментария эффективного руководства и отработку навыков делегирования. Тренинг формирует представление о технологии делегирования от этапа постановки цели до этапа подведения итогов.
    192
    Эффективные совещания - тренинг на развитие управленческих навыков (Санкт-Петербург)
    118600
    Данный тренинг предоставит участникам знания и практические приемы эффективной подготовки, организации и проведения совещаний. На тренинге участники рассмотрят, как можно оптимизировать процесс группового взаимодействия в ходе управленческих совещаний для получения качественного результата на выходе.
    193
    Регулярный менеджмент - тренинг на развитие управленческих навыков (Санкт-Петербург)
    96500
    Тренинг нацелен на повышение результативности управления посредством развития менеджерских компетенций участников. В рамках обучения участники познакомятся с понятием регулярный менеджмент и рассмотрят ключевые вопросы управления.
    194
    Технология коучинга для руководителя - тренинг на развитие управленческих навыков (Санкт-Петербург)
    97500
    Технология коучинга для руководителя - тренинг на развитие управленческих навыков. Тренинг нацелен на отработку навыков эффективного управления сотрудниками с помощью коучинговой модели управления.
    195
    Вовлечение сотрудника - тренинг на развитие управленческих навыков (Санкт-Петербург)
    99400
    Тренинг направлен на приобретение сотрудниками знаний и навыков в области привлечения и адаптации персонала. Программа тренинга: Алгоритм подбора персонала. Алгоритм проведения собеседования. Типы вопросов при проведении интервью. Факторы, влияющие на адаптацию персонала. Роль руководителя в процессе адаптации. Техника проведения оценочного собеседования.
    196
    Делегирование как инструмент эффективного управления
    126600
    Компетентность руководителя во многом определяется его способностью делегировать. Делегировать - это значит развивать своих подчиненных, поручать им более сложные и важные задачи, раскрывать их личностный потенциал. Для делегирования нужна смелость и доверие, ведь спокойнее и менее рискованно сделать привычную задачу самому, чем учить и исправлять ошибки.
    197
    Управление в стиле коучинг
    120400
    Предлагаю программу обучения управлению сотрудниками в стиле коучинг. В итоге прохождения обучения по данной программе "управление в стиле коучинг" участники: Познакомятся с новым эффективным подходам к управлению организацией и сотрудниками – коуч-менеджментом Смогут не только освоить технологии коучинг - менеджмента, но и решить много своих собственных...
    198
    Управление организационными изменениями
    106600
    Предлагаю вашему вниманию программу обучения по управлению организационными изменениями. В итоге обучения участники: Сформируют позитивное отношение к процессу перемен узнают способы улучшения информационного обмен внутри организации Получат инструменты управления изменениями Научатся обучать своих сотрудников новым методам работы Научатся анализир
    199
    Тренинг "Управление персоналом"
    331800
    Зачем нужен тренинг управления персоналом? В настоящее время успешность и прибыльность организации во многом определяется эффективностью повседневной работы персонала. Однако психологическое и профессиональное состояние сотрудников во многом зависят от непосредственного руководителя. Организация труда работников представляет собой сложный и многогранный процесс....
    200
    Тренинг с элементами коучинга для руководителей: "Эффективная команда"
    100200
    Для руководителей всех уровней, которым необходимо использовать потенциал, ресурсы всех участников команды для эффективного достижения целей. Тренинг разработан с использованием практических технологий коучинга ICF, актерских техник, элементов эвритмии. Проходит в эмоциональной, энергичной атмосфере с высоким уровнем динамики, сильной вовлеченностью участников,...
    201
    Тренинг-практикум "Оперативное управление продажами"
    33900
    Программа рассчитана на собственников малого и среднего бизнеса, команды стартапов, коммерческих директоров и руководителей отделов продаж. Закрывает все вопросы связанные с внедрением регулярного менеджмента в оперативное управление продажами. Формат программы тренинг практикум на территории заказчика 5 академических часов.
    202
    Программа курса «Технологии рекрутмента» (РГГУ, специальность: “Управление персоналом”)
    118600
    Цели курса: предоставить слушателям инструменты и методики, позволяющие выстраивать процесс отбора персонала в соответствии с целями и задачами организацииЗадачи курса: научить слушателей планировать ресурсы и бюджет на подбор персонала, определять каналы поиска кандидатов и критерии оценки кандидатов по резюме и в ходе интервьюирования, работать с провайдерами...
    203
    HR-практик или Эффективные стратегии Управления Персоналом
    107800
    Данный тренинговый курс является сертификационной программой, как для работающих менеджеров по персоналу, так и для начинающих свою карьеру специалистов. А также может оказаться очень полезным для руководителей и собственников бизнеса, потому что должность менеджера по персоналу является ключевой. А данный проект позволяет прояснить и возможности, и обязанности...
    204
    Тренинг для руководителей: управление командой в бизнесе (г.Симферополь)
    99700
    «Система – это всегда больше, чем сумма всех элементов, входящих в эту систему» Системное бизнес-обучение - это профессиональное обучение, которое позволяет рассматривать бизнес как единую систему, целостную и взаимосвязанную. И позволяет собственникам и руководителям бизнес-структур, по-настоящему управлять и достигать максимальной эффективности....
    205
    Тренинг для руководителей "Управление командой в бизнесе"
    92400
    Тренинг рекомендован всем, кто выполняет управленческие функции. формирует и улучшает базовые управленческие компетенции (без которых управление получается не эффективным)Цикл работы руководителя: = определить направление (цель и шаги ее достижения)= детализировать задачи и определиться с исполнителями (профиль работника-исполнителя)= подобрать/выбрать/отобрать ...
    206
    Тренинг «Деятельность руководителя по созданию эффективной системы мотивации персонала»
    120900
    Цель тренинга: развитие знаний, умений и навыков по созданию руководителем эффективной системы мотивации сотрудников. Продолжительность тренинга: 1 день (8 часов). Целевая аудитория: руководители различных подразделений Компании. Данная программа дает руководителям представление о системе мотивации в коллективе, осознание собственной роли в создании высокоэффективной...
    207
    Управление в кризис, антикризисное управление - практический семинар
    90600
    Практический семинар-тренинг для руководителей: Кризис меняет правила игры — появляются новые возможности и новые риски, как действовать? Влияние кризиса неизбежно — важно понимать, что мы можем контролировать, а что необходимо игнорировать. Иллюзии мешают — как рационально действовать и принимать решения? Я создаю оригинальные и актуальные...
    208
    Тренинг результативных управленческих навыков
    99800
    Предлагаю услуги по проведению тренинга результативных управленческих навыков. Преимущества тренинга по сравнению с другими подобными программами: В отличие от стандартных программ развития управленческих навыков данный тренинг нацелен именно на ключевые управленческие навыки и отработку их в практических упражнениях. Практике в тренинге 80% информации 20%.Через...
    209
    Тренинг для руководителей "Интервью по компетенциям"
    159700
    Целевая аудитория: Тренинг для руководителей компаний и структурных подразделений, участвующих в подборе и оценке персонала. Цель тренинга: Участники получают: • представление об особенностях проведения интервью по компетенциям • навыки составления вопросов к интервью • навыки проведения интервью по компетенциям и интерпретации результатов •...
    210
    "Управленческие навыки"
    94100
    Предлагаю услуги по проведению тренинга "Управленческие навыки". Цель курса – оказать менеджерам помощь в получении управленческих навыков. Курс рассматривает современные концепции менеджмента. Обучение построено на анализе деятельности западных и российских менеджеров. Во время обучения предлагается решение ряда задач, позволяющих повысить эффективность...
    211
    Коуч для руководителей
    151900
    Коучинг руководителей, как система управления - позволяющая, добиться от сотрудников максимальной эффективности. На тренинге выбраны только те инструменты, которые можно освоить и применять руководителю как в рабочих ситуациях, так и в ситуациях цейтнота! Большую эффективность данного тренинга, в отличие от...
    212
    Тренинг для руководителей всех уровней "Как создать успешную команду"
    98000
    Трудно не согласиться с мнением Ли Якокка: "Все хозяйственные операции можно, в конечном счете, свести к обозначению тремя словами: люди, продукты, прибыль. На первом месте стоят люди. Если у&...
    213
    Тренинг для руководителей и собственников бизнеса "Мой бизнес и Я"
    95400
    "Мой бизнес и Я" – это тренинг личностного развития для руководителей и собственников бизнеса.  Зачем   такой   тренинг   руководителям   бизнеса?   –   Отв...
    214
    Эффективное взаимодействие наставника и руководителя в процессе развития персонала
    111702
    Результаты работы наставника проявляются не сразу - наставничество длительный, непрерывный процесс. Наставничество мало эффективно, если им заниматься от случая к случаю. Особенно часто это происходит, когда руководитель не понимает или не хочет видеть работу наставника. Для того, чтобы получить результат, взаимодействие наставника с сотрудниками, наставника...
    215
    Тренинг "Эффективное взаимодействие наставника и руководителя в процессе развития персонала"
    102301
    Результаты работы наставника проявляются не сразу - наставничество длительный, непрерывный процесс. Наставничество мало эффективно, если им заниматься от случая к случаю. Особенно часто это происходит, когда руководитель не понимает или не хочет видеть работу наставника. Для того, чтобы получить результат, взаимодействие наставника с сотрудниками, наставника...
    216
    Управление проектами в бизнесе
    45700
    Тренинг от эксперта в области управления проектами Виталия Чумакова. В результате посещения тренинга Вы познакомитесь со всеми этапами процесса управления проектами, получите базовые навыки проектного мышления. Примерно половина тренинга будет посвящена практической отработке инструментов управления. Продолжительность 6 часов
    217
    Практика выработки процедур системы управления профессиональными рисками на рабочих местах
    75900
    В настоящее время сфера охраны и условий труда находится под пристальным вниманием законодательной власти и общественности, идут постепенные системные преобразования в отрасли. В ходе занятий будет рассмотрена система управления профессиональными рисками на рабочих местах в организации как основа современной системы управления охраной труда и представлены практические...
    218
    Развитие управленческих компетенций руководителей
    114800
    Предлагаю услуги по развитию управленческих компетенций руководителей. Являюсь автором-разработчиком серии управленческих тренингов, направленных на развитие компетенций команды руководителей на 5 уровнях сложности: от базовых "Управление исполнением" и "Руководство и построение отношений" до "топовых" "Системный и стратегический менеджмент", "Управление...
    219
    Тренинг «Повышение эффективности повседневной деятельности руководителя»
    120400
    Повседневная деятельность (ПД) руководителей включает типично офисные действия, такие как планирование, организацию исполнения, сбор данных и контроль хода работ, решение возникающих проблем, подведение итогов и уточнение планов, работу с документами, встречи с сотрудниками, доклады руководству, переговоры, совещания, телефонные звонки и т.д. Эти действия повторяются,...
    220
    Тренинг «Эффективные совещания для эффективного управления компанией»
    95800
    В настоящее время уровень служебных совещаний на многих предприятиях остается низким и характеризуется большими потерями, что негативно отражается на качестве управления. Зачастую совещания превращаются в ритуальные мероприятия, сопровождаемые пустой тратой времени и нервов сотрудников. При этом современные «прозаседавшиеся» и не задумываются...
    221
    Тренинг «Первые 100 дней руководителя на новой должности»
    191700
    Наконец-то свершилось, вы – новый руководитель, первое лицо компании, начальник крупного подразделения либо небольшого отдела, группы, проекта и т.д. Вы доросли до новой должности в своей компании или пришли в нее со стороны, вы долго (или коротко) шли к ней, и что точно - у вас есть подчиненные, именно этим внешним признаком и отличается руководитель...
    222
    Проведение стратегических сессий с управленческой командой компании
    104300
    Проведение стратегических сессий с управленческой командой компании, направленных на разработку проекта изменений: 0. Вводится понятие бизнес-архитектуры компании - изучаются компоненты организации, как системы. 1. Описывается текущее состояние Компании - точка "Как есть?". 2. Производится прогноз организационных перспектив - точка "Что ждёт, если ничего не менять?". ...
    223
    Тренинг "Школа молодого руководителя"
    94400
    Для кого: Молодые предприниматели, Молодые руководители, Кадровый резерв компании. Цель тренинга: Формирование личностной и профессиональной компетенции руководителей для успешного достижения результатов бизнеса, либо бизнес подразделения. Проект состоит из 7-ми модулей. Вы можете на свое усмотрение принять участие во всем курсе, либо...
    224
    Развитие компетенций управления
    101300
    Основа программы разрабатывалась мною под задачу -"развитие навыков управления у участников "президентской програмы подготовки управленческих кадров", впоследствии дополнена и адаптирована под задачу "развитие навыков управления у ключевых руководителей" строительного холдинга", руководителей ЖКХ, использовалась в роектк формирования кадрового резерва в одном...
    225
    Менеджмент эффективного руководителя
    121800
    Это программа по развитию управленческих навыков и повышению эффективности в работе как для руководителей, так и ключевого состава. Курс предназначен Для сотрудников, принимающих решение. 2. Для руководителей подразделений или региональных центров, стремящихся работать эффективнее,...
    226
    Система управления базовыми психоэмоциональными и психофизиологическими состояниями
    77600
    От умения управлять психоэмоциональными и психофизиологическими состояниями (знания механизмов работы психики, физиологии и навыков их применения) зависит качество: мотивации, выполнения бизнес-процессов, принимаемых решений, адаптации к ситуациям, освоение новой информации, творческих состояний. Это подтверждено многими научными исследованиями, а так же практическим...
    227
    Управление результативностью подчиненного
    135100
    Прделагаем программу обучения по управлению результативностью подчиненного. Если Вам важно: овладеть инструментами управления группой сотрудников узнать, что необходимо делать для достижения макисмального результата повысить качество оперативного управления группой подчиненных освоить тактические приемы мотивации группы сформировать командные принципы управления...
    228
    Развитие управленческих компетенций руководителей (розница)
    170900
    Предлагаем программу по развитию управленческих компетенций руководителей розничных магазинов. Важные преимущества программы: акцент на использование интерактивных форм обучения (лекционный и семинарский формат присутствуют как вспомогательные для ввода темы; 90% - тренинговый формат); адаптация программы под специфику и контекст бизнеса клиента; отработка навыка...
    229
    Цикл управления. Практикум для руководителя Отдела продаж
    170400
    Специализированная программа для автомобильного бизнеса. Полученные в ходе тренинга знания применимы на практике на 100%, эффективность наших тренингов неоднократно подтверждена нашими уважаемыми Клиентам.Нам доверяют обучение своих дилерских сетей и партнёров:- Hyundai CIS.- Renault (ОАО Автофрамос),- Volkswagen Group RUS (Фольксваген Групп Академия: Audi, Volkswagen,...
    230
    "Генератор выдающихся результатов". Практический семинар для руководителей
    97100
    Как добиться выдающихся результатов? Как настроить команду на максимальный эффект? Вы – руководитель и понимаете, что это не просто? Рецепт «Работать дольше, тратить больше сил и нервов» выписан давно и не работает?
    231
    Корпоративный тренинг. Современный эффективный руководитель
    65300
    Актуальность темы Формирование участниками практических навыков эффективного управления и контроля для успешного достижения поставленных целей. Совершенствование навыков управления в повседневной деятельности менеджеров организации. Получение участниками методик эффективного руководства подчиненными. Развитие навыков в области работы с сотрудниками своего...
    232
    Эффективное управление продажами
    101100
    Данная программа имеет целью отработку практических навыков управления, для чего участники проходят следующие этапы:1. Диагностика проблемных зон на основании результатов деловых игр (наглядные результаты могут серьезно отличаться от ожидаемых).2. Описание эффективной стратегии и модели управления для конкретного предприятия силами самих сотрудников (жесткая...
    233
    Методология управления и продаж
    165100
    Предлагаю вашему вниманию Курс "Методология управления". Типы управленцев: Профильные, которые пришли из профессии. Редкие универсальные психологи управленцы, по наитию определяющие, из каких профессионалов собрать руководящий костяк. Методологически грамотные управленцы нового поколения, владеющие методологией познания и творчества, способные...
    234
    Курс повышения квалификации «Директор по персоналу»
    115100
    В сложной экономической ситуации растут требования к вкладу руководителей HR-подразделений в бизнес. Директорам по персоналу необходимо постоянно совершенствовать свои компетенции, чтобы своевременно и профессионально реагировать на изменение ситуации и достигать целей, поставленных высшим руководством. Квалифицированный HR-директор способен создать для компании...
    235
    Управление персоналом: Адаптация и Наставничество
    113500
    Практика управленич персоналом розничных сетей показывает, что более 70% новых сотрудников увольняются в течение первых полугода. Статистика утверждает, что 75% из них принимает решение об увольнении в течение первой недели работы. То есть более 50% новых сотрудников разочаровываются в работодателе на первой неделе. Однако в силу каких-то внутренних суждений,...
    236
    Тренинг "Управление персоналом"
    72800
    Задачи тренинга научить начинающих руководителей, или сотрудников кадрового резерва, которые могут стать руководителями в ближайшем будущем основам управление персонала. Как мотивировать сотрудников на работу, какие слова сказать, чтобы подчинённые выполнили задачу в срок и правильно. Как адаптировать новичков, чтобы они быстрее начали показывать результаты наравне...
    237
    Тренинг "Управление персоналом"
    184900
    Предлагаю услуги по проведению тренинга "Управление персоналом". В течение 4-х дней разбираем такие важные вопросы: как происходит адаптация новых сотрудников, почему очень важно постоянно "держать руку на пульсе", если мы заинтересованы в профессиональных кадрах; какие этапы адаптации проходит новый сотрудник и как помочь ему быстрее адаптироваться; чем выгодно...
    238
    Мотивируем к успеху! Мастер-класс для тех, кто руководит
    93100
    Только два стимула заставляют людей работать: жажда заработной платы и боязнь ее потерять. Генри Форд Ежедневно и ежечасно руководители мотивируют сотрудников на выполнение различных задач. Для этого им требуются самые разные ресурсы: информационные, материальные, управленческие. Дефицит этих ресурсов или неправильн
    239
    Полномочия: делегируй или сложи мастер-класс для тех, кто руководит
    122300
    Уважаемые руководители, скажите честно, сколько раз за последний месяц Вы смогли выделить время в своем плотном рабочем графике для постановки стратегических задач, разработки долгосрочных планов, созданию новой системы мотивации для своих сотрудников или другой творческой деятельности?
    240
    Вебинар: Решение управленческих задач с помощью техники "рефрейминг"
    80000
    Консалтинговая Группа «Гермес» приглашает руководителей отделов принять участие в бесплатном закрытом вебинаре по теме: Решение управленческих задач с помощью техники «рефрейминг». Существует много техник, которые помогают решать управленческие задачи. Если Вы чувствуете, что те техники, которые используете сейчас, не имеют должной отдачи,...
    241
    Тренинг Лидерство и командообразование
    169400
    Тренинг "Лидерство. Управление командой" Предлагаю услуги по проведению тренинга по лидерству и управлению командой (тренинг). Тренинг лидерство - управление командой направлен на повышение эффективности работы лидеров по созданию и развитию своих команд. Рекомендован для руководителей подразделений и менеджеров проектов. Программа тренинга лидерства и командообразования...
    242
    Тренинг «Управление конфликтом»
    129602
    Данная программа тренинга управления конфликтами посвящена основам этого феномена и отработку на практике необходимых навыков. Материал разделен на две основные части, которые раскрывают следующие понятия: внутренние конфликты (между сотрудниками); конфликты внешние (между сотрудником и клиентом). Программа полезна всем, кто хочет научиться эффективно управлять...
    243
    Дебаты и управленческие поединки
    126000
    Вы хотите ярко и уверенно выступать? Легко отстаивать свою точку зрения? Убеждать собеседников, коллег, близких? Хотите побеждать в спорах? Добро пожаловать на дебаты в Тренинг-Центр «Игрокс»! Дебаты – это то, с чем Вы сталкиваетесь каждый день на работе, в семье, в обществе. Очевидно, что Вам часто приходится убеждать других людей, выражать...
    244
    Эффективный руководитель
    103800
    Тренинг ориентирован на руководителей структурных подразделений. В результате каждый участник тренинга: Получит актуальные знания об управлении персоналом Повысит уровень имеющихся управленческих компетенций Освоит рабочие инструменты управления бизнес-процессами Научится формулировать персональные и командные цели, расставлять приоритеты, принимать решения...
    245
    Тренинг "Развитие управленческих навыков"
    129100
    Цель тренинга: За два дня развить навыки управления и создания команд у участников тренинга, для достижения целей подразделения компании. Для кого? Для розничных компаний малого и среднего бизнеса ( от 20 сотрудников), Для руководителей отделов продаж, директоров магазинов, салонов и офисов продаж, менеджеров среднего звена, руководителей структурных подразделений....
    246
    Технология подбора персонала для руководителей
    125400
    Предлагаю учебную программу по подбору персонала для руководителей. Цель программы: создание команды, отвечающей целям организации. Целевая группа: руководители отделов, подразделений, проектов, старшие специалисты – для всех тех, кто участвует в подборе персонала, но специально этому не учились. Продолжительность: 12 часов (один вечер и целый...
    247
    Эффективное управление бизнесом - внедряем за чашкой чая
    109500
    Тренинг состоит из 3-х отдельных on-line семинаров: 1.
    248
    Эффективное управление бизнесом
    116900
    Предлагаем учебную программу "Эффективное управление бизнесом", программа состоит из 3-х отдельных on-lineсеминаров:
    249
    Эффективный помощник руководителя: деловой этикет и профессиональные навыки
    197100
    Программа ориентирована на помощников руководителей, руководителей секретариата, управляющих делами руководителей, секретарей-референтов. Полезна она также секретарям и офис-менеджерам и всем сотрудникам, которым приходится по роду службы общаться с клиентами и просто посетителями организации. По окончании тренинга участники смогут: Приобрести навыки личностной...
    250
    Тренинг для руководителей
    133300
    Тренинг позволяет понять и оценить свой объем управленческого опыта, научиться четким алгоритмам управления, получить новые инструменты работы с подчиненными, найти ресурсы для развития деятельности своего направления.
    251
    Практическое управление персоналом
    92800
    Проводится семинар по практическому управлению персоналом. Цель - повышение качества работы с персоналом на оперативном уровне и улучшение показателей реализации корпоративной стратегии управления персоналом. Ключевые преимущества программы: Ориентация на практические задачи бизнеса. Наличие минимально необходимой теоретической базы. Интерактивность курса, адаптация...
    252
    Управленческая мастерская для руководителей розничных магазинов
    127600
    Предлагаю программу управленческой мастерской для руководителей розничных магазинов. После диагностики, мы формируем программу из модулей, которые актуальны для Вашей компании. Материал дается и отрабатывается по частям в интерактивной форме – это не вызывает перегрузки. Регулярность встреч и выполнение домашнего задания формирует мышление и навыки руководителя,...
    253
    Разработка и проведение тренингов по продажам и управлению
    67100
    Предлагаю услуги по разработке и проведению тренингов под конкретный запрос заказчика. Направленность тренинга может быть разнообразной. Он может включать в себя все основные аспекты работы, может быть посвящен какой-то одной, наиболее актуальной для конкретного коллектива теме, например, осуществлению холодных звонков. Программа тренинга разрабатывается индивидуально...
    254
    Тренинг по эффективному управлению сотрудниками
    119600
    Предлагаем программу диагностики руководителей и навыковые тренинговые программы для руководителей. Программы наше компании Мэнэджвэлл проверены временем и успешно проводились в таких компаниях как РЖД (Российские железные дороги) и Вектор Групп (крупнейший дистрибьютор косметики и бытовой химии в центральном регионе). Управленческие...
    255
    Управленческая сессия по развитию коллективного лидерского потенциала
    79300
    Тема: «Взаимодействие в управлении» Основная идея: «…Лидерство по своей природе агрессивно: лидерам нужен соперник, только уничтожив слабого, сильный доказывал право властвовать. Но объединившись, лидеры могут созидать, не унижая …» Современные Притчи о Власти Лидеры современных компаний призваны использовать...
    256
    Мастер-класс по развитию лидерского потенциала руководителей "Развитие видения "Единой картины"
    91000
    Тема: «Развитие аналитического мышления» Основная идея: «…Кто владеет информацией, тот владеет миром...» Уинстон Черчилль Настоящее лидерство базируется на способности соединять воедино разрозненные кусочки и биты информации и, составляя единую картину «мира», делать верные выводы о происходящем. От спо
    257
    Мастер-класс по развитию лидерского потенциала руководителей - Предвидение лидера
    94000
    Тема: «Развитие стратегического видения» Основная идея: «…Хочешь насмешить Бога – расскажи ему о своих планах…» Народная поговорка Прямой задачей лидеров современных компаний является создание максимально точных планов, способных учесть все изменения в будущем, все угрозы
    258
    Тренинг «Результативное управление сотрудниками»
    132400
    Тренинг «Результативное управление сотрудниками». Цели тренинга: сформировать понимание о роли и функциях руководителя, его основных компетенциях, освоить конкретные «инструменты» управления людьми. создать личный план развития навыков управления. В результате участники: осознают специфику своего управленческого стиля; узнают принципы...
    259
    Тренинг "Управление рисками"
    88700
    Управление рисками в компании. Предлагаемая методика позволяет выявить возможные существующие риски и угрозы. Далее – провести их экспертную оценку. На основании полученных данных составить план предупреждающих действий. Данная методика может использоваться для оценки возможных рисков и угроз во всех сферах деятельности организации: снабжении, выборе...


     
     
    Страницы для тех, кого интересует примеры программ бизнес-тренингов для руководителей