Описать задачу
    Заказчику Исполнителю Агентство HR-клуб Найти исполнителя Вход
     
    Воронина Алена

    специалист по подбору персонала

    есть ИП
    Более 15 лет опыта
    Москва
    На HRTIME.RU с 29 августа 2014 года
    ask13011980@mail.ru
    89852009499
    Услуги и цены
    Подбор персонала для сферы производства
    от 3 500 рублей до 30 000 рублей
    Скрининг резюме на сайте HH
    от по договоренности до по договоренности
    Подбор персонала в сфере торговли
    от 15 000 рублей до 20 000 рублей
    Подбор строительных специалистов
    от 3 500 рублей до 30 000 рублей
    Подбор офисного персонала
    от 10 000 рублей до 50 000 рублей
    Подбор персонала в сфере IT (Java,Java@@@@,1C)
    от 30 000 рублей до 100 000 рублей
    Задачи, которые Вы готовы решать
    Подбор персонала по заявкам работодателей.
    Восстановление кадрового делопроизводства.
    Скрининг резюме.
    Точечный подбор редких специалистов.
    Прямой поиск.
    Клиенты
    Управляющая компания "СТОЛИЦА",
    "Джонсон и Джонсон" ,
    "Рош Диагностика" ,
    Торговая Компания "ЭЛАВИС",
    Завод "Орион" ,
    Оптическая Группа " СМОТРИ",
    ТД "Мир Суши",
    Производство "СТК-конструкция" ,
    Транспортная компания "RCC",
    Транспортная компания "100 кубов",
    ГК "Параллель",
    СК "Промэнергострой" ,
    Торговая компания "Механик Техно",
    Торговая компания "Декатес" ,
    Кадровое агентство "СКС" ,
    Строительная компания "Недра",
    Строительная компания "СоцПромСтрой",
    Кадровое агентство "Бизнес Фарватер",
    Производство " Симпли Фуд" ,
    Инженер.компания "ПромИнженерСтрой" .
    Это часть компаний, которые были за последний год.
    Полный список могу предоставить по требованию.
    Опыт в профессиональных областях
    Подбор персоналаБолее 15 лет
    Оценка персоналаБолее 10 лет
    Корпоративная культура Более 10 лет
    Услуги по трудоустройствуБолее 10 лет
    Кадровое делопроизводствоБолее 15 лет
    Опыт работы в секторах
    Информационные технологииБолее 15 лет
    ТранспортБолее 15 лет
    Промышленность/ПроизводствоБолее 15 лет
    ЮриспруденцияБолее 15 лет
    Складское хозяйство/логистика/ВЭДБолее 15 лет
    Проектирование/строительствоБолее 15 лет
    Фармацевтика/медицинаБолее 15 лет
    Продажи/закупкиБолее 15 лет
    Образование
    Высшее (психолог, преподаватель психологии).
    Дополнительные курсы и профильные тренинги.
    Варианты взаимодействия
    Рассмотрю любые варианты
    Сильные профессиональные стороны
    1. Найду, оценю, адаптирую специалиста, который нужен Вам.
    2. Готова работать в выходные и праздничные дни, если срочный проект 24 часа на связи. Готова подключить еще 3 рекрутеров.
    3. Скорость и качество работы подтверждаю на деле.Работу начинаю оперативно - с момента получения заявки!
    4. Я-фрилансер, не компания (не кадровое агентство), поэтому при работе со
    мной заказчик оплачивает только мою работу, без операционных расходов на
    офис в центре Москвы, зарплату специалистов и прочее.
    5. Имею доступ к платным сайтам.
    6. Готова предоставить рекомендации (контактные телефоны) от клиентов.
    7. Предоставляю гарантийную замену (от 1 месяца до 3)
    8. 2 недельная отсрочка принятия окончательного решения по кандидату -
    испытайте кандидата в деле, прежде чем принять решение.
    9. Имею опыт по ведению сложных проектов -открытие завода (под ключ) со штатом от 200 человек за пол года.
    10. Быстрый темп работы, внимательность к деталям, обеспечение
    своевременного закрытия. Клиентоориентированна, ориентированна на
    стандарты качества.
    11. Более 80% моей работы – повторные заказы. С многими клиентами работаю уже более 10 лет.
    12. Работаю до результата (вела поиск узкопрофильных специалистов до 4 месяцев)
    13. За 16 лет работы проведено более 30000 собеседований, закрыто более 18000 вакансий.
    14. Хорошо понимаю специфику работы производственно торговых компаний, имею стаж более 10 лет во внутренней службе подбора компании.Прошла путь от помощника рекрутера до Директора по персоналу. Последние 6 лет работаю рекрутером фрилансером.
    15. Следую принципу индивидуального подхода к каждому клиенту, компании,
    вакансии.
    16. Личная ответственность за результат.
    17. Работаю на кадровом рынке с 2001 года.
    18. Действующий индивидуальный предприниматель (ИП), работаю по
    безналичному расчету, так же работаю как физ.лицо.
    Отзывы

    Работали с Алёной по подбору специалиста в отдел снабжения. Самое главное, что результат мы достигли в достаточно короткий срок по этой позиции именно со стороны работы Алёны. Скорость работы и обратной связи Алёны могут отметить только положительно. В итоге на рассмотрении было в конечном итоге 3 интересных кандидата из которых и был в конечном итоге выбран подходящий. Трафик кандидатов генерировался быстро и без перебоев. По интересующим кандидатам были собраны необходимые рекомендации и обратная связь с предыдущих мест работы и даны личные развернутые комментарии со стороны Алёны. Работой довольны. Надеемся, что кандидат успешно пройдет испытательный срок и все стороны только выиграют от данного сотрудничества.

    Подбор специалиста по снабжению, Иван, 14.03.2017

    Пригласила данного фрилансера на работу по вакансии Руководитель сметно-тендерного отдела. В сопроводительном письме была следующая фраза: "Имею аналогичный опыт работу по подбору сметчиков. На них "сьела собаку") Для общестроит.работ,для слаботочных систем,для малоэтаж.кот.строительства". Работала Алёна над этой позицией около недели, после чего сказала, что вакансия для неё сложная и она не готова над ней работать, спустя неделю отказалась от работы. Коллеги, согласитесь, очень мало простых вакансий. Тем более, обращаются в агентство, когда сами не могут закрыть данную позицию. Очень разочаровало, что фрилансер так быстро сдался.

    Подбор руководителя сметно-тендерного отдела, Екатерина, 17.02.2017

    Рекомендательное письмо Ворониной Алене
    Воронина Алена работает с нашей компанией в качестве специалиста по подбору персонала на протяжении
    с 2008 г. -по настоящее время.
    В ее обязанности входит сбор информации о доступных кандидатах на смежных предприятиях г. Москва,
    составление базы резюме, подбор сотрудников для нашего предприятия, проведение первичного
    собеседования с соискателем вакансии.
    За время работы ей подобраны свыше 100 квалифицированных сотрудников для нашей компании такие как
    сварщики, мастера, прорабы, начальники участков, руководители проектов.
    Хотелось бы отметить, что Алена закрывает вакансии в сжатые сроки и всегда проявляет профессиональный
    подход вне зависимости от подбираемой должности. Алена, на мой взгляд является высококвалифицированным
    специалистом в своей отрасли, быстро закрывает вакансию, ориентирована на результат.
    За время работы‚ Алена благодаря подбору качественных специалистов повысила имидж в глазах наших партнеров.
    Рекомендую Воронину Алену для работы с вашей компанией, как профессионального и ответственного специалиста.
    Рекомендательное письмо о сотрудничестве с компанией Шпунтспецстрой (Москва)
    Добавлено менеджером hrtime.ru на основании подтверждающих документов 17.03.2017

    Торговый дом «Мир Суши», в лице Генерального директора Белянина Андрея
    Борисовича, подтверждает, что наша компания уже на протяжении 2-х лет сотрудничает с Ворониной Аленой по подбору персонала в нашу компанию. За время
    своей работы она зарекомендовала себя очень надежным сотрудником, знающим свое дело профессионалом.

    Она работала в сжатые сроки и всегда добивалась результата. Мы очень довольны
    сотрудничеством с Ворониной Аленой и готовы рекомендовать ее как специалиста
    высокого уровня.

    Отзыв о сотрудничестве с компанией "Мир Суши" (Москва)
    Добавлено менеджером hrtime.ru на основании подтверждающих документов 17.03.2017

    Наша компания занимается системами безопасности. Выражаю благодарность сайту и лично Ворониной Алене за закрытие вакансий в срок и подбор качественного персонала для Нашей компании.

    Подбор директора по продажам и бухгалтера, Рогов Алексей, 08.04.2017

    С Ворониной А.С. наша компания работает более 2 лет.

    Для нашего автосервиса подбираются различные специалисты рекрутером механики‚мастера‚автомаляры и т.д.)

    Хотелось бы отметить оперативность Алены B работе, качество оценки и подбора нужных специалистов.

    Готовы рекомендовать данного специалиста для подбора и оценки персонала для Вашей компании.

    Отзыв о сотрудничестве с ИП Молодяков Ю.Н. (г. Москва)
    Добавлено менеджером hrtime.ru на основании подтверждающих документов 10.11.2017

    Анна оперативно, за один день сделала подборку резюме по заданным параметрам. Работой полностью доволен, буду обращаться еще!
    Скрининг Резюме "Директор по маркетингу", Виктор, 14.11.2017

    Наша компания в лице генерального директора благодарит Воронину А.С. и рекомендует как профессионала в сфере подбора персонала.

    Обратились к рекрутеру с целью подбора персонала в ограниченные сроки.

    Поиск велся узкопрофильных специалистов по различным направлениям. Трафик кандидатов, предоставленный Аленой, был хороший и компания смогла выбрать ряд кандидатов для дальнейшего сотрудничества.

    Рекомендуем рекрутера Воронину Алену для подбора персонала в Ваших компаниях.

    Отзыв о сотрудничестве от компании "DCT Колор" (г. Москва)
    Добавлено менеджером hrtime.ru на основании подтверждающих документов 17.11.2017

    Я представляю логистическую компанию. Алена успешно закрыла нам вакансии «специалист по организации перевозок» 6 шт ЮФО, «специалист по качеству операций» 1 шт, «специалист по документообороту» 1 шт.

    Алена сотрудничает с нашей компанией уже продолжительное время. По всем позициям со стороны Алены проводится тщательная проработка требований и очень полная обработка рынка кандидатов. Приятно удивила клиентоориентированность, открытость и оперативность фрилансера. Замечательно справляется с потоковыми, сложными, срочными позициями и региональным поиском. Выражаем благодарность Алене за замечательную поддержку в области подбора персонала!

    Отзыв о сотрудничестве от компании LORUS SCM, Ангелина, 17.11.2017

    Алена помогла нам в сжатые сроки закрыть вакансию менеджера по продажам, несмотря на устроенный нами жесткий отбор кандидатов. Мы впервые обратились к услугам такого рода и остались очень довольным результатом и хотим искренне поблагодарить Алену.

    Подбор менеджера по активным продажам, Илья, 21.11.2017

    Подбор резюме по указанным критериям с работных сайтов с учетом сложности и срочности позиции был выполнен качественно и быстро. Стоимость услуг и условия оплаты- адекватны поставленным задачам. Рекомендую.

    Подбор резюме по критериям для рекрутингового агентства, Наталия, 13.02.2018

    Приветствую всех пользователей этого замечательного ресурса!) Хочу со своей стороны Заказчика дать обратную связь о работе с рекрутером Ворониной Алёной по закрытию вакансий в отдел снабжения в частности и по совместной работе по подбору в целом. Постараюсь дать структурно и конкретно: 1. Скорость - хочу отметить высокую скорость организации трафика кандидатов (направление потенциальных кандидатов на рассмотрение). В подборе очень важно организовывать трафик кандидатов без длительных пауз и застоев и Алёна с этим отлично справляется! 2. Гибкость и взаимодействие с Заказчиком - Алёна всегда охотно прислушивается к методам и предложениям по корректировке поиска со стороны Заказчика! Т.е. когда я со своей стороны предлагал где можно искать и каким образом (исходя из своего практического опыта), Алёна не воспринимала это, как что-то негативное, а сразу принимала во внимание и брала в работу. Это очень важно в совместной работе - командная игра, обмен опытом, совместные мозговые штурмы и принятие решений. 3. Нацеленность на результат - самое важное в любом деле (не только в подборе) это конечно же конечный конкретный осязаемый и видимый результат. Так вот, Алёна в этом плане идет, как танк к результату)) И готова из под земля достать нужного кандидата и это очень здорово. Данное качество в совокупности с п.2 дает потрясающий эффект! 4. Комфорт в коммуникации - Алёна открытый и коммуникабельный человек, с чувством юмора и позитивно и оптимистично настроена в принципе! Лично для меня очень важен этот момент именно личностного комфорта в общении с теми с кем я работаю и взаимодействую. Я думаю каждый из Вас прекрасно понимает о чем я)) Очень сложно работать с замкнутыми, угрюмыми людьми с которыми нет полного взаимопонимания. Да и когда в обсуждении работы над проектами можно в конце концов просто посмеяться и разрядиться - это очень здорово) 5. Профессиональное терпение - очень важно качество для любого специалиста! Я как Заказчик конечно же не безупречен и с моей стороны тоже бывают и заминки в предоставлении обратной связи по кандидатам, и заминки в переводе гонораров (что греха таить), ошибки в определении и описании вакансии. И лично мне очень нравится, что я сталкиваюсь с адекватной и уважительной критикой и полным пониманием и вхождением в ситуацию. Это очень ценный момент в совместной работе! 6. Быть на связи - тоже вроде мелкий момент, но важный! Я ни разу не испытывал, как Заказчик коммуникационного вакуума, который очень часто возникает в работе с фрилансерами) Люди могут просто пропасть на неопределенное время и ты не понимаешь идет работа по твоему проекту или нет, будет ли дальше работать человек или нет и т.д. Алена несмотря на свои личные дела старается всегда оперативно отвечать (по телефону, в скайпе или по e-mail) В общем друзья, постарался как мог кратко дать обратную связь и надеюсь она будет полезна и Алёне дальше улучшать свою репутацию и уровень и другим Заказчикам, которые будут рассматривать Алёну в качестве исполнителя по своим проектам. Всем успеха и удачной охоты)

    Закрытие вакансий в сфере снабжения для ИТ-компании, Иван, 11.04.2018

    Написать сообщение
    10050
    Рейтинг
    12
    Отзыва
    Сертификация пройдена
    Входит в топ 100
    Эксперт hr-клуба
    Есть оценки за «полезный ответ» (50)
    Есть публикации (4)
    Награды в конкурсах (1)
    Юридическая форма
    Физическое лицо
    Материалы (4)
    Вопрос на собеседовании: Почему люди увольняются?
    12 марта 2017/Статьи
    22 16 4041

    Вопрос на собеседовании: Почему люди задерживаются на работе?
    17 марта 2017/Статьи
    7 2 1667

    Вопрос на собеседовании: Опишите идеального руководителя и идеальную компанию для Вас?
    12 марта 2017/Статьи
    6 5 10442

    Заказчик задерживает зарплату вашим кандидатам - ваши действия?
    24 марта 2017/Вопросы и ответы
    4 15 803

    Вопрос на собеседовании: Какие вопросы у Вас есть ко мне?
    16 марта 2017/Статьи
    3 0 855

    Обсуждения (26)
    Какая HR услуга, кроме подбора персонала, наиболее востребована на рынке?
    3 декабря 2017/Вопросы и ответы
    2 16 1211

    Сезонность в подборе персонала и активность клиентов в течение года
    29 ноября 2017/Вопросы и ответы
    3 19 860

    Подбор для стриптиз-клуба. Да или нет?
    24 ноября 2017/Вопросы и ответы
    9 27 832

    Заказ выполнен успешно, претензий нет, заказчик доволен, а отзыв писать некогда. Что делать?
    14 ноября 2017/Вопросы и ответы
    1 29 1015

    Конкурс на подбор персонала по принципу "бои без правил"?
    7 ноября 2017/Вопросы и ответы
    16 23 753