Заказчику Исполнителю Агентство HR-клуб Найти исполнителя Вход
     
    Морозова Ольга
    Рекрутер
    Международная Академия исследования лжи
    Москва
    На HRTIME.RU с 26 июля 2017 года
    Услуги и цены
    Задачи, которые готов решать
    Подбор персонала происходит, исходя из 2-х критериев:
    - психологический профиль;
    - профессиональные качества.
    Коротко о наших методах:
    - размещение Вашей вакансии на популярных сайтах по поиску кандидатов, а также поиск по параметрам в обширной базе резюме;
    - созвон, проведение первичного собеседования;
    - отправление отчета с предварительным профилем;
    - для углубленного изучения кандидата возможно составить расширенный профиль и провести проверку на полиграфе по факторам риска.
    Опыт в профессиональных областях
    Подбор персонала7 лет
    Обучение персонала6 лет
    Оценка персонала6 лет
    Опыт работы в секторах
    Продажи/закупки6 лет
    Недвижимость/эксплуатация/ЖКХ3 года
    Фармацевтика/медицина3 года
    Безопасность6 лет
    Образование/бизнес-образование7 лет
    Варианты взаимодействия
    Рассмотрю любые варианты
    Сильные профессиональные стороны
    Подбор кадров от ООО "Международная Академия исследования лжи" – это качественный сервис на основе уникальных методик, которые позволяют выявить характерные для данного человека факторы риска и скрытые мотивы любого кандидата, подобрать сотрудника с подходящими психологическими характеристиками под вакансию работодателя и дать гарантии, что соискатель соответствует всем заявленным параметрам.
    Подробнее о нас iarl/ podbor.iarl/
    Написать сообщение
    150
    Рейтинг
    0
    Отзывов
    Услуг: 1
    Материалов: 1
    Есть публикации (1)
    Юридическая форма
    Юридическое лицо
    Материалы (1)
    Кадровый профайлинг. Что включает в себя данная методика?
    30 января 2018/Статьи
    0 0 237