Описать задачу
    Заказчику HR-клуб Найти исполнителя
     
    Мария

    Специалист по подбору персонала

    7 лет опыта
    Благовещенск
    На HRTIME.RU с 18 апреля 2017 года
    Услуги и цены
    Задачи, которые Вы готовы решать
    Массовый подбор персонала для производственных, строительных, транспортных компаний (рассмотрю другие сферы деятельности) вахтовым методом (срочные трудовые договоры, сезонное трудоустройство). Точечный подбор специалистов среднего и ТОП-уровня. Составление должностных инструкций (за мою трудовую деятельность мною разработано более 80 должностных инструкций). Примечание: не занимаюсь подбором персонала для розничных, оптовых сетей и складов в Москве и МО (разница во времени). Подберу персонал из ДВФО и Сибири для работы в любых регионах.
    Клиенты
    Строительная компания (энергетика, дорожное строительство), золотодобывающая Компания.
    Опыт в профессиональных областях
    Подбор персонала7 лет
    Кадровое делопроизводство5 лет
    Опыт работы в секторах
    Промышленность/Производство5 лет
    Образование/бизнес-образование2 года
    Образование
    1. Специальная психология - высшее (год окончания 2007)
    2. Управление персоналом - магистратура (год окончания 2018)
    Дополнительное образование: "Менеджер по персоналу" - 104 часа (переподготовка)
    Варианты взаимодействия
    Рассмотрю любые варианты
    Сильные профессиональные стороны
    Знание методики массового подбора персонала, уникальных методов создания потока кандидатов, знание специфики подобного контингента соискателей. Разбираюсь в документах и допусках, дающих право работать по той или иной специальности в горнодобывающей, строительной, лесозаготовительной и др. сферах. Разбираюсь в дорожно-строительной и лесозаготовительной технике, технологических установках и других механизмах. Готова освоить и специфику других отраслей. Опыт удаленной работы с заказчиками (строительные компании, горнодобывающая отрасль).
    Написать сообщение
    550
    Рейтинг
    0
    Отзывов
    Услуг: 3
    Материалов: 1
    Есть публикации (1)
    Юридическая форма
    Физическое лицо
    Материалы (1)
    Обзор инструментов оценки обучаемости персонала как составляющей трудового потенциала
    18 апреля 2017/Статьи
    0 0 1528