Найти исполнителя
     
    Заказчику HR-клуб Найти исполнителя
     
     
     
     
    Какие материалы вы ищете?    Перейти к поиску по каталогу материалов
    Статус:
     Любой  Опубликована  Закрыта
     
     
    Показано материалов 112
    cортировать по 
    15 января 2019, 12:18
    Список площадок для поиска кандидатов на офисные и дистанционные вакансии
    Иногда классичексих всем известных работных сайтов не достаточно для создания потока кандидатов. Необходимо зайдествовать дополнительные ресурсы, в виде социальных сетей, форумов и тематических площадках. Ссылки на дополнительные каналы, тут можнопубликовать вакансии и увеличить скорость закрытия. Составляем текст вакансии и публикуем. Если вакансия оффлайн, то размещаем на hh.ru, https://worki.ru , job.mo, avito.ru (рабочие специальности) (если в Москву) и в соц. сетях в группах города, в которой размещена вакансия.

    19612
    10 января 2019, 16:43
    Список книг о лидерстве, заслуживающий вашего внимания
    Коллеги, в декабре участвовала в совместном вебинаре Ксении Агеевой с Еленой Витчак на тему "Лидерство - это талант или развиваемое качество?" Ксения - карьерный стратег, Елена - HR-эксперт в области управления персоналом, ментор, преподаватель. По итогам, Елена на своей страничке в Instagram выложила полезный список книг, делюсь с вами, т.к. полагаю, что каждый сможет найти что-то для себя и если еще не знаком - изучить. Цитирую Елену : ""заходить" книги могут сложно и если станет совсем некомфортно, откладываем и ищем более наглядные книги на заданную тему."

    19300
    19 декабря 2018, 14:17
    62 вопроса для проведения собеседования
    Предлагаю вашему вниманию 62 вопроса для проведения продуктивного собеседования. Выбирай для своей вакансии подходящие и пользуйстесь. Не задавайте номинальных вопросов. Задавая вопросы, вы должны понимать, что именно он поможет понять о кандидате. Важно оценивать то, как соискатель реагирует на вопрос и на сколько ответ конкретный. Больше слушайте соискателя, а не заполняйте эфир монологом.

    36623
    29 ноября 2018, 12:38
    Подборка саммари ключевых идей лучших книг по эффективности
    Саммари - это краткое изложение ключевых идей книги. Формат особенно востребован именно сейчас, когда времени ни на что не хватает. Затраты на прочтение саммари сокращается в разы. Коллеги из компании Smartreading поделились своей подборкой книг по эффективности. Надеюсь, что эта рекомендация окажется для вас полезной.

    33502
    6 ноября 2018, 15:13
    Сервис для проверки патентов и товарных знаков
    В работе руководителя кадрового агентства и рекрутера бывают самые различные ситуации, в т.ч. возникает и необходимость проверки патентов и товарных знаков. Одна из систем, которые позволяют это сделать оперативно и качественно - https://www.markmaze.ru/?trademarkbase На мой взгляд, на сегодня это - один из лучших вариантов проверки товарных знаков и интеллектуальной собственности.

    34410
    5 ноября 2018, 11:36
    Возможности информационного мессенджера Evernote для рекрутера
    Очень полезный инструмент для рекрутеров, которые пропускают "через себя" огромное количество информации. http://www.evernote.com/ - информационный мессенджер (сделано российскими разработчиками). Информация организовывается и запоминается на компьютере, телефоне или через веб браузер. Evernote — это больше, чем просто заметки, это цифровое пространство, где можно сохранить и найти все, от воспоминаний до масштабных проектов, при этом не беспокоясь о безопасности данных. Информация в Evernote будет всегда у вас под рукой.

    38933
    4 ноября 2018, 13:59
    Бестселлер "Введение в информационный поиск"
    В последние годы я специализируюсь на проблеме информационного поиска, т.к. убеждена, что профессия РЕКРУТЕР напрямую связана с новыми технологиями в этой сфере. Книга «Введение в информационный поиск» является общепризнанным бестселлером в данной области за последние годы. Она легко читается и содержит материал, очень полезный в нашем нелёгком труде.

    29235
    4 ноября 2018, 13:34
    Обзор особенностей облачной платформы для подбора Potok
    Potok позиционируется как современная CRM для рекрутмента. Potok дает возможность выстраивать процесс подбора персонала, используя все современные инструменты для работы: создание и публикация вакансий, настройка воронки подбора, коммуникации с коллегами и заказчиками, поддержка реферальных программ и поиск информации о кандидатах в социальных сетях.

    37302
    26 октября 2018, 17:01
    Список KPI для HR cлужбы
    Формирование HR службы в компании проходит определенные этапы своего развития вместе с ростом и развитием компании. Сначала идет этап start-up, когда идет активный процесс набора персонала и формирование команды лидеров, которые поведут за собой остальных и дадут необходимый заряд энергии для прорыва. На этом этапе особое внимание уделяется подбору и адаптации новых сотрудников. Если это бизнес, который испытывает нехватку квалифицированного персонала, например IT отрасль, то уже на этом этапе компания задумывается об уникальном ценностном предложении работодателя и индивидуальной корпоративной...

    42900
    25 октября 2018, 09:59
    Вакансии в соцсетях: База источников поиска/публикаций вакансий
    Собранная исключительно вручную база источников поиска или публикации вакансий в соцсетях. Может быть полезна как соискателям, находящимся в поиске работы,так и рекрутерам для выбора площадки размещения информации о вакансии. База постоянно обновляется и содержит информацию о названии площадки, ссылке на нее, описание охвата аудитории и примечании о расценках на размещение или дополнительных условиях публикации.

    1276259

    Не нашли то, что искали? Опубликуйте свой запрос на ресурсе, чтобы получить нужные вам отклики, многие пользователи создают свои заявки именно под ваши запросы. Это займет всего пару минут вашего времени. Для этого пройдите регистрацию здесь!


    Добавить ссылку
    Другие материалы в HR-клубе
    Статьи 1330
    Вопросы и ответы 372
    Учебные программы 1356
    Школа соискателей 232
    Тесты и кейсы для оценки 189
    Шаблоны документов 287
    Рекомендуем материалы 124
    Мероприятия 242
    ПОПУЛЯРНЫЕ МАТЕРИАЛЫ
    12 сентября 2011, 11:28
    Статья: «Борьба с выгоранием сотрудников», 12 самых эффективных советов
    Вы решили прочитать эту статью, потому что знаете, что такое «выгорание». Но на всякий случай, вот его симптомы: Человек становится вялым, кажется, что его невозможно заинтересовать или мотивировать, у него пропадает интерес к обязанностям...
    2287 8 17
    23 декабря 2015, 20:22
    Полезная статья по системе мотивации сотрудников
    Данная статья хорошо описывает основную идею современной системы мотивации, рассказывает о ее важности и эффективности. ...
    1452 8 2
    25 октября 2018, 09:59
    Вакансии в соцсетях: База источников поиска/публикаций вакансий
    Собранная исключительно вручную база источников поиска или публикации вакансий в соцсетях. Может быть полезна как соискателям, находящимся в поиске работы,так и рекрутерам для выбора площадки размещения информации о вакансии. База постоянно обновляется...
    12762 5 9
    20 августа 2015, 19:19
    Программа для работы с базой кандидатов, которая облегчает жизнь рекрутеру
    Создатели современного ПО сделали шаг навстречу будущему и программы для рекрутеров не исключение. На сегодняшний день существует множество программ для ведения базы кандидатов, но самом популярной является CleverStaff https://cleverstaff.net/ru/. Чем...
    1618 5 5
    21 июля 2017, 18:36
    Список сайтов для подбора IT-персонала
    Коллеги, добрый день. Не секрет, что IT- подбор является одним из сложных подборов персонала. Сама с периодичностью берусь за проекты по подбору IT-специалистов. И здесь самые обычные инструменты по подбору не работают, к нашему сожалению. На просторах...
    1186 4 2
    12 февраля 2015, 08:43
    15 разделов, которые вы обязательно должны заполнить в LinkedIn
    Предлагаю изучить статью, написана для портала Websarafan.ru. О том, зачем предпринимателю нужен LinkedIn, я уже писал http://hrtime.ru/aboutorder.php?oid=8114. Все чаще и чаще меня спрашивают, что и как нужно заполнить в профиле LinkedIn,...
    5081 4 10
    30 августа 2011, 14:44
    Почему на рынке кончились люди? Очень интересная статья!
    На рынке труда кризис: работодателям нужны только лучшие из лучших и жить по-старому они уже не хотят, а работники, практически все, по-новому не могут. Других же взять решительно неоткуда. Почему это случилось именно сейчас, корреспонденту "Денег" Екатерине...
    1781 3 4