Заказчику Исполнителю Агентство HR-клуб Найти исполнителя Вход
   
 
 
 
Написать эксперту!
Лебедева Ирина
14 мая 2014
Советник по кадровой безопасности. Lebedeva I.V.

Как соискателю увеличить приглашения на собеседования?

Чтобы «не потеряться» в море откликов, звонков и встреч, для себя нужно найти способ "управлять" приглашениями на собеседования, при котором Вы сможете быстро и эффективно встречаться с работодателями. Для каждого это может быть свой индивидуальный вариант. 

Что значит "управлять" приглашениями?

Если Вы хоть однажды сталкивались с поиском работы и размещали свои данные на сайтах по поиску работы, то знаете, что после публикации резюме Вам начинают поступать много звонов, писем и смесок. Чтобы во всем этом не запутаться, ведите для себя календарь, в котором будете отражать информацию по времени встречи, названию компании, должности и условиям позиции. 

Имейте в виду, что таком потоке информации в голове Вы упомнить все не сможете. Каждый работодатель выделяет для себя тех кандидатов, которые до собеседования интересовались компаний. Поэтому в календаре можно отразить краткую информацию о каждом работодателе, к которому Вы планируете поехать на собеседование.

На мой взгляд, самый удачный календарь можно завести на www.gmail.com. Также он стыкуется для мобильных версий, то есть, данные у Вас всегда будут под рукой.

Как написать ответ на приглашение на собеседование. Напишите организатору собеседования о вашем подтверждении даты и времени. Заранее посмотрите карту проезда, если необходмо, уточните как лучше добраться. Отдельно отмечу что вы можете просить какие документы нужно вам иметь с собой.

Удачи на собеседованиях!

Комментарии 2 Мне нравится 4 В закладки 0 Просмотры 1589
Тема обещает одно - как увеличить количество приглашений (если их нет, или мало).
А содержание статьи о другом - как ранжировать приглашения, если их уже и так много.
Ждём раскрытия темы - она актуальна).
Самусенко Ирина, 30 июля 2016, 18:54
Удачная подсказка для кандидатов! Рекомендую!
Юлия, 30 мая 2014, 12:56

Хотите участвовать в обсуждении? Пройдите регистрацию.


ХОТИТЕ БОЛЬШЕ МАТЕРИАЛОВ ПО ЭТОЙ ТЕМЕ?

Напишите ваш электронный адрес

и получите на почту подборку лучших материалов по темам:

Плюс особый подарок от сервиса на выбор:




Получить подборку материалов


Добавить советВсе советы
Другие материалы в HR-клубе
Статьи 1029
Вопросы и ответы 285
Учебные программы 1196
Школа соискателей 132
Тесты и кейсы для оценки 179
Шаблоны документов 76
Рекомендуем материалы 92
Мероприятия 153
ПОПУЛЯРНЫЕ МАТЕРИАЛЫ
9 ноября 2014, 18:48
Как составлять резюме? 5 золотых правил
Каждый день составляются тонны ужасных резюме. 5 страниц, 13 образований, формат .doc и тому подобное делают жизнь HRа ужасной, а таких соискателей бесперспективными. Проработав огромное количество резюме, мы вывели 5 золотых правил, как делать крутое...
3803 13 15
27 ноября 2015, 18:33
Назовите Ваши минусы?
Не редко на собеседовании задают этот вопрос. Зачастую он ставит в тупик молодого кандидата, который никак не ожидал услышать его. По личному опыту могу сказать, что услышав его, кандидат начинает заметно нервничать и, как правило, портит о себе впечатление...
1549 9 8
8 сентября 2014, 09:33
Бесплатная консультация соискателю
В сотый раз правите резюме на работных сайтах? Не понимаете причину молчания работодателей? Начинаете сомневаться в своем профессионализме? Приходите на бесплатную скайп-консультацию, в течении 20мин я укажу на основные ошибки в составлении Вашего резюме,...
1314 3 0
14 мая 2014, 20:23
Что можно улучшить в своем резюме?
Каждый случай поиска работы всегда индивидуален. Первый реальный шаг к началу поиска - это грамотно составленное резюме, которое будет "работать" на Вас и результатом Вы останетесь очень довольны. Единственное что нужно учитывать некоторые правила, которые...
1283 3 2
16 декабря 2015, 12:44
Можно ли лгать на собеседовании?
Сейчас рекрутеры все чаще задают нестандартные вопросы на собеседовании (и я не исключение). Многие соискатели боятся таких вопросов. Особенно, когда они не знают ответа на эти вопросы или никогда об этом не задумывались. Часто менеджеры по подбору задают...
1157 3 11
22 июня 2016, 08:28
Собственный PR в соцсетях
Чтобы получить минимальное представление о жизни человека, стоит заглянуть на его страничку в одной из социальных сетей (а лучше во всех сразу). Через социальные сети узнать больше о вашей жизни пытаются потенциальные работодатели.При этом представления...
736 2 2
18 октября 2017, 14:11
Зачем соискатель должен задавать на собеседовании вопросы интервьюеру
Как известно, человек доверяет в первую очередь самому себе, любимому. А кому человек доверяет во вторую очередь? Тому, кто находится рядом, когда он говорит, внимательно слушает и стимулирует говорить дальше. Так уж устроен наш мир, что говорящий доверяет...
355 2 1
Понравилось 4 пользователям
 
 
 
Как написать ответ на приглашение на собеседование, как правильно ответить на приглашение на собеседование