Заказчику Исполнителю Агентство HR-клуб Найти исполнителя Вход
   
 
 
 
Написать эксперту!
Лебедева Ирина
13 мая 2014
Советник по кадровой безопасности. Lebedeva I.V.

Как корректно определить цели поиска новой работы?

Прежде чем приступить к поиску работы, соискателю необходимо четко продумать то, чем он хотел бы заниматься далее в своей профессиональной жизни. Составить ряд критериев по каким будет осуществляться поиск работы на данный момент.

Почему необходимо иметь перечень критериев для поиска работы? 

От тех приоритетов, которые вы для себя выделите, вам будет проще ориентироваться в большой массе предложений. Ситуация на данный момент, при поиске работы, может кардинально отличаться от ситуации в предыдущий раз. Также, мотивация и приоритеты могут меняться в зависимости от ситуации. Продумав, что для Вас сейчас важно, Вам гораздо легче будет составить или откорректировать имеющееся резюме. Мало того, продуманные приоритеты добавляют уверенности Вам. На собеседованиях это очень хорошо видно, когда кандидат понимает, что он хочет, а когда плавает. Для многих работодателей это важно. Работодатели всегда выделяют тех соискателей, у которых есть хорошо продуманные цели. 

Надеюсь, что совет пригодится :)

 

Комментарии 2 Мне нравится 4 В закладки 0 Просмотры 1056
Уверенность в своих желаниях - залог успеха!
Юлия, 30 мая 2014, 13:10
Спасибо! Рада получить от Вас отзыв и оценку!
Лебедева Ирина, 18 мая 2014, 12:29

Хотите участвовать в обсуждении? Пройдите регистрацию.


ХОТИТЕ БОЛЬШЕ МАТЕРИАЛОВ ПО ЭТОЙ ТЕМЕ?

Напишите ваш электронный адрес

и получите на почту подборку лучших материалов по темам:

Плюс особый подарок от сервиса на выбор:




Получить подборку материалов


Добавить советВсе советы
Другие материалы в HR-клубе
Статьи 1030
Вопросы и ответы 285
Учебные программы 1196
Школа соискателей 132
Тесты и кейсы для оценки 179
Шаблоны документов 76
Рекомендуем материалы 91
Мероприятия 153
ПОПУЛЯРНЫЕ МАТЕРИАЛЫ
19 мая 2014, 09:27
Способы поиска работы для руководителей
Данный совет один из многочисленных, с которым, возможно, Вы уже сталкивались. Первое о чем хотелось бы предупредить - поиск работы по любой специальности, уровню должности и профессии - это та же самая работа. Поэтому нужно запастись терпением и выдержкой,...
1140 4 0
13 мая 2014, 20:39
Как определить стратегию поиска работы
Определение стратегии поиска работы и направления поиска своей вакансии - очень важный этап на пути к интересной и увлектельной работе. На этом этапе определяется сфера деятельности, уровень компаний, функционал/обязанности, требования к предъявляемой...
1075 3 1
1 октября 2014, 08:58
Продавцам: никто, кроме нас (самих)!
Я обращаюсь к тем из вас, кто считает себя «коммерсом» и «сейлзом» по жизни и/или по призванию, кто видит свое будущее - в своих успешных продажах! Нас всегда было очень мало. Нас всегда будет очень немного. Именно поэтому...
1039 3 0
11 сентября 2014, 18:37
Советы от HR: как мотивировать себя к работе
Когда работать совсем не хочется - нужно мотивировать себя!Работать в удовольствие - это огромное счастье, но бывает и такое, когда даже любимая работа надоедает. Тогда руки опускаются и не хочется ничего, кроме как машинально выполнять задачи и ждать...
840 3 0
20 мая 2014, 07:36
Как определить, подходит ли кандидату компания?
Данный совет будет полезен кандидатам, которые оказались в поиске работы после долгого перерыва или попали на рынок труда из государственных, федеральных компаний с четкой иерархической схемой взаимодействия. Возможно, совет пригодиться и обычному соискателю,...
914 2 0
Понравилось 4 пользователям